Vi søger en engageret kvalitets- og forbedringskonsulent, der skal stå i spidsen for en række spændende implementeringsprojekter i afdelingen. Stillingen er nyoprettet og skal styrke visionen om et forbedringssygehus igennem arbejde med dataanalyse, højere kvalitet af ledelsesinformation og tydelig målstyring samt uddannelse af relevante fagpersoner.
I rollen er du med til at skabe udvikling til gavn for patienter, pårørende og medarbejdere. Du får et arbejde, der kobler strategiske fokus og driften tæt sammen og en central rolle i afdelingens arbejde med implementering af kvalitets- og udviklingsprojekter og et løbende fokus på forbedringsarbejde i alle afsnit.
Du skal understøtte dette arbejde, både selvstændigt og i et tæt samspil med afdelingens ledelse og medarbejdergrupper.
Hos os vil du:
Din primære opgave vil være:
Du skal indgå i tværgående samarbejder og understøtte hele afdelingen inden for bl.a. kvalitet, faglig udvikling og igangsættelse af forbedringsmuligheder, ligesom du skal være tovholder for projekter.
Du skal kunne facilitere processer og vejlede afdelingens kolleger i det løbende forbedringsarbejde og sikre løsningsmodeller og opfølgning for implementering.
Din daglige arbejdsplads er i staben med 10 kolleger, der med forskellige fagligheder understøtter afdelingsledelsen og afdelingens drift. Du får et tæt samarbejde med stabens kvalitetskoordinator.
Dine opgaver er bl.a.:
Vi ser os selv som en afdeling med et stort fokus på at sikre de rette kompetencer til opgaverne. Arbejdet i afdelingen kan betyde, at du løbende skal tilegne dig nye færdigheder/kompetencer og uddannelse.
Vi har en arbejdsplads, hvor vi hjælper hinanden og vægter ordentlighed, anstændighed og god tone i et tværfagligt samarbejde.
Vi tilbyder:
Vi ønsker os, at du:
Dit arbejdsfelt er komplekst, opgaverne er varierede og det er vigtigt, at du er villig til at lære nyt. Du skal have overblik og lyst til at se nye veje og medvirke som frontløber på formidling og implementering af nye løsninger.
For at du kan varetage stillingen, skal du have lyst til at indgå i komplekse processer med fokus på inddragelse af relevante parter. Du skal være opsøgende og have blik for tendenser i psykiatrien og sundhedsvæsenet generelt, og kunne navigere i en kompleks organisation, hvor sundhedsfaglighed og politik går hånd i hånd.
Du har nemt ved at netværke, og skal kunne skabe relationer på tværs af organisationens fagligheder og sektorer – og så skal du have et blik for, hvordan vi bedst sikrer patientens behov.
Det er derfor en fordel, hvis du besidder en stærk organisationsforståelse, og hviler i din metodiske faglighed.
Vi forventer, at du:
Rammer for stillingen
Stillingen er på fuld tid med tiltrædelse den 1. november 2024 eller snarest muligt efter aftale.
Din primære arbejdsplads vil være; Afdeling for Retspsykiatri, staben, Fælledvej 6 i Slagelse.
Afdeling for Retspsykiatri følger Region Sjællands vejledning i forhold til hjemmearbejde, og hjemmearbejde.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Søg
Ansøgningsfrist: 25. september 2024
Samtaler i uge 39/40.
Vil du videre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Anne L. Eisenhardt på telefon 93 59 58 70.
Du kan også læse mere om afdelingen her:
Udvidelse af retspsykiatrien (jobipsykiatrien.dk)
Behandlingssteder - Psykiatri (psykiatrienregsj.dk)
Psykiatrien som arbejdsplads
I Psykiatrien Region Sjælland kan du gøre en forskel for hele mennesket. Vi skaber håb, vilje og lyst til livet. Du gør en meningsfuld forskel, når du vælger at arbejde i Psykiatrien. Gør karriere i Psykiatrien, hvis du vil redde mere end liv. Se mere på Jobipsykiatrien.dk – og læs om udviklingsmuligheder, karriereveje og alt det andet som er rart at vide, når man søger nyt job.
Om Psykiatrien
Psykiatrien Region Sjælland er en behandlingspsykiatri, der består af en række sengeafsnit og ambulante enheder rundt omkring i regionen. Vi varetager psykiatrisk udredning og behandling samt akutforpligtelsen i Region Sjælland.
Vi udvikler og formidler en bred vifte af psykiatriske tilbud til regionens borgere, og vi har en anonym rådgivning, som er åben for alle, der har behov for viden eller sparring om psykisk sygdom. Vi forsker bredt med inddragelse af både patienter og pårørende. Vi ser det som en vigtig opgave at uddanne fremtidens medarbejdere, så vi varetager også en stor uddannelsesopgave.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir