Lærer søges til Danehofskolen afd. Vindinge

Danehofskolen er en almen folkeskole med 650 elever i Nyborg. Vi er certificeret som UNICEF rettighedsskole fra august 2021. På skolen er vi i alt 75 ansatte. Vi er placeret på to matrikler med ca. 120 elever i afdeling Vindinge med 0. – 6. klasse, og ca. 530 elever i afdeling Nyborg med 0. – 9. klasse. Vores elever klarer sig godt, og vores medarbejdere er engagerede og fagligt dygtige. 

Stillingen er med opstart 1. oktober 2024 og er placeret på afd. Vindinge. Det er en fuldtidsstilling med fastansættelse. Vi søger en lærer med flere af følgende linjefag: dansk, engelsk, H/D og gerne musik. 
Vi er en faseopdelt skole, og stillingen er i vores fase 1, som dækker over 1. til 5. klasse.
Du indgår i et tæt samarbejde med din klasseteam kollega og dine øvrige kollegaer på årgangen fra afd. Nyborg.

Vi forventer, at du:

• Er læreruddannet og er dygtig til at formidle og omsætte dine fagkundskaber til eleverne
• Er optaget af og erfaring med læring gennem legende aktiviteter
• Kan arbejde struktureret og helhedsorienteret, hvor du ser styrker og kompetencer i alle børn og er optaget af, hvordan det enkelte barn trives og lærer bedst 
• Møder dagen med nysgerrighed, er fleksibel, har et smittende godt humør og ser muligheder i nye situationer, der opstår
• Er interesseret i egen udvikling og tror på, at vi lærer hele livet, hvilket betyder, at du bl.a. er åben overfor at modtage og give feedback til dine kollegaer
• Ser forældre som en ressource for elevernes skolegang, og har positive erfaringer med skole/hjem-samarbejdet
• Kan se dig selv arbejde med Danehofskolens værdier, Mangfoldighed – plads til alle, Forpligtende fællesskaber og Demokratisk deltagelse.

Vi kan tilbyde:

• En skole i udvikling, hvor du kan få indflydelse og benytte dine faglige kompetencer
• Dygtige og engagerede kollegaer, bl.a. tæt faglig sparring og planlægning med klasse- og årgangsteamet 
• Et ledelsesteam, der har fokus på styrker og ressourcer hos personalet, og som forventer faglig professionalisme 
• Et tæt forældresamarbejde med en engageret forældregruppe
• En indgået arbejdstidsaftale baseret på gensidig tillid
• En skole med sundt indeklima og positiv medarbejdertrivsel.

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. 
Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelsen.

Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Ida Knudsen på tlf.: 2327 0137 fra 5. august.
Vi vil også meget gerne have besøg af dig.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning, og glæder os til at lære dig at kende og opleve, hvad du kan berige skolen med.

Ansøgningsfrist 22. august  2024
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 28. juni  2024 om eftermiddagen
Tiltrædelse 1. oktober 2024

Nyborg Kommune har indført røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit