Ledelseskonsulent til Medicin 1, Slagelse Sygehus
Brænder du for økonomi, planlægning og udvikling i sundhedsvæsnet, og kan du se dig selv i værdierne samarbejde, ordentlighed og proaktivitet tæt på den kliniske hverdag, så er dette job måske noget for dig.
Vi er en afdeling i spændende udvikling og søger en erfaren ledelseskonsulent til at understøtte afdelingsledelsen med overblik og analyser indenfor økonomi, aktivitet og aktuelle indsatsområder. Dit primære ansvarsområde bliver økonomistyring og generel ledelsesstøtte: opfølgning på afdelingens budget og forbrug, understøttelse af afsnitsledelser ift. deres økonomiopfølgning, udarbejdelse af sagsfremstillinger og oplæg til afdelingsledelsen og rapportering ift. aktuelle indsatsområder.
Som konsulent for afdelingens lederfora vil du deltage i den strategiske planlægning i afdelingen, og deltage i møder med sygehusledelsen og sygehusets administration.
Vi er en velfungerende stab på 4 personer, så du vil få en afvekslende hverdag, hvor økonomi fylder mest, men du vil også få en bred vifte af andre opgaver indenfor planlægning, HR/lønforhandlinger, apparatur m.m. Du vil også stå for afdelingens projektadministration relateret til forskning og udvikling, herunder et projekt, som har fået støtte fra EU's Regionalfond.
Ledelseskonsulenten refererer direkte til afdelingsledelsen, som består af en chefsygeplejerske og en cheflæge.
Vores forventninger
Vi tilbyder
Et udfordrende job på et højt fagligt niveau i samarbejde med en dynamisk afdelingsledelse, der har fokus på patienttilfredshed, ledelsesudvikling, visioner og et stærkt fagligt miljø.
En stilling, hvor du i høj grad selv er med til at præge dit arbejdsområde, og hvor du selv inden for den givne ramme udvikler økonomistyringen i afdelingen, men også en stilling, hvor fælles stabsopgaver og ad hoc-opgaver løses som en naturlig del af opgaveporteføljen.
En foranderlig, udfordrende og afvekslende arbejdsdag i et tværfagligt samarbejdsmiljø, hvor åbenhed og respekt for hinanden værdsættes højt. Kontaktfladen er stor i forhold til at assistere både afdelingsledelsen og afsnitsledelserne og have tæt kontakt til administrationen i sygehuset. Der kommer også opgaver, som kan være med kort frist, og hvor du hurtigt skal omstille dig i forhold til ændrede planer.
Der er et godt netværk med andre ledelseskonsulenter på sygehuset, hvor der kan deles viden og erfaring, selvom arbejdsopgaverne kan variere afdelingsvis.
Dit arbejdssted bliver Slagelse Sygehus på Medicinsk ledelsesgang, hvor stabene for de 3 medicinske afdelingsledelser sidder samlet, i alt 18 medarbejdere. Du får gode kollegaer som samarbejder på tværs af afdelingerne, samt mulighed for tættere samarbejde og faglig sparring med ledelseskonsulenterne i de to andre afdelinger, som du vil dele kontor med.
Arbejdstiden er indenfor almindelig kontorarbejdstid, og der er dagligt fremmøde på kontoret medmindre andet aftales med ledelsen.
Medicin 1
Er en stor afdeling, der rummer specialerne Gastroenterologi, Lungemedicin og Reumatologi.
Afdelingen består af Lungemedicinsk sengeafsnit med 24 senge, Mave-tarm medicinsk sengeafsnit med 24 senge, samt Medicinsk Akut afsnit med 29 senge på Slagelse Sygehus. Derudover et stort fællesambulatorium for alle afdelingens specialer. Hvert afsnit har en afsnitsledelse bestående af en ledende overlæge og en oversygeplejerske, der alle refererer til afdelingsledelsen. Afdelingen har ca. 250 dygtige og engagerede medarbejdere og et driftsbudget på 140 mio. kr.
Udover kerneopgaven med klinisk funktion har afdelingen en stor uddannelsesforpligtelse indenfor alle afdelingens faggrupper. Desuden udvides afdelingens forskning i disse år ligesom vi løbende har udviklingsprojekter i afdelingerne.
Har du lyst til at høre mere om stillingen og de muligheder der ligger i jobbet, så kontakt ledende oversygeplejerske Anne Sofie Malmberg tlf. 29 60 61 94 eller ledende overlæge Lene Marie Isaksen tlf. 93 57 64 19.
Ansøgningsfrist torsdag den 20.02.2025
Samtaler vil blive afholdt mandag den 24.02.2025 om formiddagen.
Vi håber på, at du kan starte den 1. april 2025.
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst, og efter nærmere aftale med forhandlingsberettigede organisationer
På Næstved, Slagelse og Ringsted sygehuse sætter vi en ære i at samarbejde på tværs af afdelinger, sygehuse, kommuner og praktiserende læger, fordi det gavner vores patienter. Derfor hedder vores strategi også "Sammen er vi bedst".
Vi har stor tillid til vores medarbejdere og tror på, at åbenhed og frihed skaber udvikling og nytænkning i dagligdagen, så der bliver kortere vej fra ord til handling.
Vi arbejder aktivt med bæredygtighed på flere planer. Både hvad angår miljø, men også omkring vores behandlingsforløb og arbejdsgange. Og kan vi gøre tingene smartere, gør vi det.
Vi lægger stor vægt på, at vores medarbejdere trives. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.
Alt det mener vi, er med til at skabe arbejdsglæde hos medarbejderne. En arbejdsglæde, der også er med til at skabe tryghed og tilfredshed hos dem, vi er her for - nemlig patienterne.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir