Jobbet som leder af butik, billetsalg og reception:
Du kommer til at lede og motivere et team på pt. fire deltidsansatte butiksansatte, der sammen med driftschefens hold på 10-12 museumsværter tegner museets ansigt udadtil i forhold til besøgende gæster og skoleklasser.
Du er den første og sidste person, som gæsterne møder, og derfor er lysten til at yde et højt serviceniveau yderst vigtigt i arbejdet.
Du vil stå for følgende: indkøb, kontakt til leverandører, indgå kommisionsaftaler, design og dekoration af butikken, opsætning af displays, lagerstyring, drift af webshop, bidrage til SoMe, salg af billetter og årskort, fakturamodtagelse, vagtplanlægning m.m.
En af hovedopgaverne er også at udvikle butikken, så den bliver mere unik og fyldt med specielle kvalitetsvarer, som kun kan købes på museet. Museets egne bøger, plakater, postkort og merchandise skal fremadrettet være mere i fokus.
Da vi overvejer at udvide butiksarealet, er kreative, æstetisk dekorative idéer til, hvordan vi får bundet velkomstarealet mere sammen med butiksområdet og garderoben, et strategisk indsatsområde i jobbet. Du skal sikre, at velkomsten vokser sammen med butikken, så alle gæster runder den og måske tager et årskort og en udstillingsbog med i besøget – samt sikrer at gæsten kommer igen.
Kvalifikationer:
Vi søger en kollega der:
- har ledelseserfaring fra lignende stillinger.
- vægter det positive arbejdsfællesskab for hele museet højt og har gode samarbejdsevner til drift, administration samt direktør.
- kan tage et økonomisk ansvar for drift, personaleforbrug og indkøb til butikken.
- har ordenssans og er kvalitetsbevidst.
- har interesse for museets kunstfaglige profil og formår at tilpasse sortiment til museets klassiske samling og dets skiftende særudstillinger.
- har erfaring med vagtplanlægning i Deltaplan, fakturamodtagelse i IndFak,
FlexPos samt lagerstyring (ikke et krav men en fordel)
Du tilbydes:
En fast fuldtidsstilling på 37 timer.
Løn og ansættelsesvilkår ifølge relevant overenskomst. Arbejdstiden kan være fordelt på alle ugens dage i museets åbningstid (10-17), herunder kan arbejde på enkelte aftener, til arrangementer og weekender forekomme; eksempelvis hver tredje søndag.
Du refererer til museumsdirektøren.
Tiltrædelse hurtigst muligt eller pr. 1.3. 2025.
Søg stillingen:
Motiveret ansøgning og CV oploades via link til HR Recruiter senest tirsdag d. 14. januar kl. 15. Udvalgte kandidater indkaldes til samtale fredag d. 17. januar, og samtaler forventes afholdt torsdag d. 23. januar.
Hvis du har spørgsmål til stillingen eller vil vide mere, kan du kontakte museumsdirektør Karina Lykke Grand via
[email protected] for nærmere aftale om opkald.