Leder til Dagplejen i Roskilde Kommune

Brænder du ledelsesmæssigt for at skabe gode rammer for børns udvikling i dagplejen?

Vil du være en del af et velfungerende lederteam med fokus på kvalitet i børnehøjde og trivsel i arbejdsliv i voksenhøjde?

Har du en lederprofil med kompetence i forandringsledelse og følgeskab?

Så er den nyoprettede stilling som leder af Dagplejen i Roskilde Kommune måske noget for dig!

Roskilde Kommune søger en leder, der vil stå i spidsen for driften af Dagplejen i kommunen.  Som leder af dagplejen bliver du en del af områdeledelsen på dagtilbudsområdets område Nord og arbejder tæt sammen med et erfarent og dynamisk lederteam bestående af 6 pædagogiske ledere fra institutionsområdet og en områdeleder.

Stillingen er med tiltrædelse d. 1. maj 2025

Om dagplejen i Roskilde Kommune

Dagplejen i Roskilde Kommune er en vigtig del af vores samlede dagtilbud. Dagplejen tilbyder et alternativ til de mere institutionelle pasningsmuligheder og er et godt valg for familier, der ønsker et mere hjemligt og nært fællesskab for deres børn.

Dagplejen er som det øvrige dagtilbudsområde organiseret med områdeledelse, samt administrativ understøttelse fra et områdesekretariat. Derudover er ansat 4 dagplejepædagoger og fra maj 2025 suppleres holdet med en daglig leder for at styrke den faglige ledelse. Den pædagogiske leder er placeret med fysiske kontorfaciliteter centralt, men forventes i høj grad at operere decentralt på tværs af kommunen. Både gennem fremmøde i legestuerne og i samspil med dagplejere, sundhedsplejen og andre væsentlige aktører i og omkring dagplejen i hele kommunen.

Roskilde Kommune arbejder målrettet for at skabe stærke fællesskaber til alle børn og unge og har forskellige initiativer i gang, der støtter op om denne omstilling. Du kan besøge dette arbejde her: Stærke fællesskaber for alle børn og unge - Roskilde Kommune. Det forventes, at du som leder på børneområdet er indstillet på at gå foran og bidrage aktivt til de potentialer omstillingen og arbejdet med 'Stærke fællesskaber' har.

Din rolle som leder af dagplejen

Som leder af dagplejen vil du få ansvaret for i tæt samspil med dagplejepædagoger, dagplejere og tillidsvalgte at udvikle dagplejen i Roskilde Kommune. Du vil skulle gå foran i en ny organisering og sikre, at dagplejerne fremadrettet får den nødvendige støtte og sparring til at skabe de bedste rammer for børns trivsel og udvikling. Du vil arbejde tæt sammen med dagplejepædagogerne, som er de faglige støtter og vejledere for dagplejerne, og du vil sikre, at dagplejen lever op til kommunens kvalitetsstandarder. Både som arbejdsplads og som børnemiljø.

Du vil få personaleansvar for 38 dagplejere og 4 dagplejepædagoger. Du får derudover ansvar for at sikre god praksis i forbindelse med tilsynet med de 22 private passere, der er godkendt i kommunen.

I din rolle vil du:

• Lede og udvikle dagplejen i Roskilde Kommune og sikre høj faglig kvalitet og omsorg i miljøerne til børnene.
• Bidrage til at fremme et tæt samarbejde med forældre og andre relevante samarbejdspartnere i Dagplejen.
• Lede udviklingsprojekter og implementere nye tiltag i dagplejen for at sikre kontinuerlig faglig udvikling og relevant kompetenceudvikling til dagplejere og dagplejepædagoger.
• Sikre god praksis om tilsynsopgaven med både kommunale dagplejere og private passere.

Om dig

Vi søger en leder, der har en relevant pædagogisk uddannelse og solid pædagogisk baggrund på dagtilbudsområdet. Det er en fordel, hvis du har erfaring med ledelse af dagplejen, men ikke et krav. Du har en naturlig evne til at skabe tillid og samarbejde. Du er visionær og har mod på at tænke nyt og udvikle dagplejen i takt med de skiftende behov i samfundet.

Derudover ser vi gerne, at du:

• Er en stærk kommunikator, der kan skabe gode relationer og samarbejde på tværs af organisationen.
• Har erfaring med ledelse af pædagogiske institutioner, dagpleje eller lignende tilbud.
• Er en tydelig leder, der tør tage nødvendige beslutninger og diskussioner til gavn for fællesskabet.
• Er engageret i kvalitetsudvikling og har et ønske om at arbejde samskabende på tværs af organisationen til gavn for både dagplejen og alle andre.
• Finder det interessant at sætte dig ind i relevante retningslinjer og lovgivning, for altid at finde de rette løsninger på svære problematikker.

Om lederteamet og din kommende leder

Du vil blive en del af et velfungerende lederteam, hvor samarbejde, tillid og sparring er i højsædet. Teamet har en uformel, men ambitiøs tilgang til opgaverne og selvom dine opgaver i dagplejen på nogle områder er anderledes end i institutionerne, så er der en forventning til, at du går helhjertet til samarbejdet med kollegerne. Ledertrivsel vokser nemlig bedst i fællesskaber, hvor man står skulder ved skulder.

Lederteamet ledes af Stine Kart Skytte, områdeleder for Dagplejen og daginstitutionerne i Område Nord. Stine har en stor ledelseserfaring og et vedvarende fokus på kvalitetsudvikling på dagtilbudsområdet. Hendes evne til at skabe konstruktive løsninger og psykologisk tryghed gør hende for mange til en inspirerende leder. 

Ansættelsesvilkår og Løn

Stillingen er en fuldtidsstilling med ansættelse i henhold til gældende overenskomst hos FOA. Lønnen fastsættes efter kvalifikationer og erfaring.

Vi tilbyder en spændende og udfordrende lederrolle i en kommune med fokus på faglig udvikling, trivsel og fællesskab for både børn og medarbejdere.

Roskilde Kommune har indført røgfri arbejdstid og mulighed for gratis træning i motionsrummet på Rådhuset.

Ansøgning

Er du klar til at tage ansvaret for dagplejen i Roskilde Kommune og være med til at sætte retningen for fremtidens dagpleje? Send din ansøgning og CV senest den 26. februar via vores rekrutteringssystem.

Vi forventer at samtaler holdes d. 6. og 12. marts. 

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Stine Kart Skytte, områdeleder for Dagplejen, på telefon 24603431

Vi ser frem til at høre fra dig.

#Alletidersroskilde – Vi skaber fremtidens dagtilbud sammen!