Nyoprettet stilling som ESG Controller – Stå i spidsen for vores ESG-rapportering

Vil du stå i spidsen for at udvikle og implementere vores nye ESG-rapporteringsstruktur? Og brænder du for data og processer?

Så er denne nyoprettede stilling i Gran Recovery and Health en enestående mulighed. 
 

Vi har lagt de første støbesten, men du vil spille en nøglerolle i at opbygge fundamentet. Derfor vil du have stor indflydelse på både udviklingen af rollen og mulighed for at forme processen. 
 

Vær med til at understøtte en bedre psykiatri
Du bliver en del af koncernadministrationen i Gran Recovery and Health, som er en privatpsykiatrisk koncern. Udover dine nærmeste kollegaer i økonomiafdelingen, får du også et tæt samarbejde med afdelingen Data og Digitalisering, der er ansvarlige for vores kvalitetsledelse. 
 
Koncernadministrationen har hovedsæde i Holbæk, hvorfra vi servicerer koncernens selskaber med støtte og udvikling, så kollegerne på vores botilbud, psykiatriske hospital, beskæftigelsestilbud og i vores håndværkervirksomhed kan koncentrere sig om det allervigtigste: at skabe en meningsfuld hverdag for mennesker med psykiske lidelser.  

Læs mere om vores arbejdsplads, og mød dine kolleger her.

I front for bæredygtig rapportering
Det er dig der driver vores ESG-processer og er specialisten på området. Vi forestiller os at din første opgave bliver at definere et ESG-dataunivers i samarbejde med vores dataafdeling, samt at udvikle metoder og værktøjer til at måle effekten af ESG-forhold på sigt.

Det bliver også dig, der:

• Udvikler/sikrer metoder til indsamling data og dokumentation på tværs af koncernen. 
• Overvåger ESG-data med intern rapportering til ledelsen, samt ekstern rapportering i årsrapporter
• Udvikle værktøjer og rapporter i BI i samarbejde med regnskab og vores datagruppe
• Samarbejder med eksterne revisorer om den årlige revisionserklæring og implementering af forbedringer baseret på deres anbefalinger. 
• Analysere og implementere ny og eksisterende lovgivning på ESG-områder, herunder EU’s rapporteringsdirektiv og CSRD-direktivet

Stillingen er 37 timer om ugen, men du får stor frihed til at planlægge din egen hverdag – så der fx også er plads til at hente børn eller dyrke dine fritidsinteresser. Derudover får du mulighed for én hjemmearbejdsdag om ugen.

Vær’ med til at styre os mod en mere bæredygtig fremtid
Du har god erfaring med dataindsamling- og analyse, rapportering og projektstyring. Vi forstiller os desuden at du interesserer dig for at arbejde med bæredygtighed og har lyst bidrage med din ”grønne”-energi i vores fremtidige ESG-rapportering.

Derudover håber vi, at du har:

• kendskab og viden om lovgivning, krav og standarder for ESG og CSRD-rapportering. Det er en fordel hvis du også har erfaring indenfor området, men ikke et krav
• erfaring i ERP-systemer og trives med at arbejde med Business Intelligence og kan trylle med data
• Gode formidlingsevner indenfor dit fagområde, samt at du kan tage lead på materiale til revisor og sikre dokumentation 

Din uddannelsesbaggrund er ikke det vigtigste for os, vi ved at den – indenfor området - kan være mangeartet. Det vigtigste er, at du har god dataforståelse og ønsker en central rolle med ESG på agendaen.

Ét grønt skridt ad gangen – Vil du tage det næste med os?
Så send dit CV og din ansøgning via linket nedenfor – gerne snarest muligt, da vi allerede står og mangler dig i teamet. 

Har du spørgsmål til stillingen? Tag endelig fat i Jan Løjmand på telefon 31613106 eller på mail [email protected]

Vi holder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Vi anvender elektronisk rekruttering, og modtager derfor ikke ansøgninger via mail eller fysisk post. Du finder ansøgningslinket i bunden af opslaget.

 

Vi ser frem til at høre fra dig!