Operationskoordinator søges til Afdeling for Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling

Vi søger en struktureret og proaktiv koordinator som vil være med til at udvikle en dynamisk rolle i vores operationsbooking i Afdelingen for Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling. Så er du en stærk administrativ profil, som evner at koordinere et patientforløb, har vi jobbet til dig med start d. 01.06.2025 eller efter aftale.

Som operationskoordinator indgår du i et tæt samarbejde med to andre operationskoordinatorer, hvor I sammen er omdrejningspunkt for patientflowet i afdelingen. Det er derfor essentielt, for at kunne varetage funktionen, at du kan bevare et godt overblik, for at sikre optimal udnyttelse af klinikkens ressourcer og understøtte et godt patientforløb.

Du vil være i en meget omskiftelig og til tider hektisk hverdag, hvor det kræves at det planlagte udskydes grundet det akutte, og de opgaver vil du i samarbejde med sekretærkollegaer og overlæger være med til at organisere.

Har du en administrativ stærk med baggrund som sygeplejerske, sundhedsadministrativ koordinator eller lægesekretær og har lyst til nye udfordringer, så er du måske vores kommende kollega.

Vi værdsætter et arbejdsmiljø og arbejdsfællesskab, hvor der er plads til den enkelte, og arbejder fokuseret på at bevare vores trivsel i afdelingen.

Vi tilbyder:

• Et godt tværfagligt samarbejde, hvor du er en væsentlig medspiller, med patientforløbene som omdrejningspunkt
• Forskellige spændende typer af koordineringsopgaver, inden for et bredt og komplekst speciale
• En dynamisk og levende arbejdsplads
• Et team der sparrer, støtter og hjælper hinanden
• Udvikling i opgaveløsning som favner faglighed og det personlige
• Introduktion til opgaverne der tager udgangspunkt i dit faglige niveau og dine erfaringer, du er derfor også med til at forme din funktion
• Fleksibilitet i mødetider

Dine opgaver vil blandt andet bestå af:

• Koordinering af til tider komplekse patientforløb
• Booking af operationer
• Håndtering og registrering af kræftpakkepatienter
• Klargøring af dagsprogrammer
• Telefonbetjening af vores patienter
• Ajourføring af operationsprogram via Sundhedsplatformen

Som person er du:

• Uddannet lægesekretær, sundhedsadministrativ koordinator eller sygeplejerske.
• Har du muligvis erfaring fra lignende stilling og/eller med specialet.
• Er avanceret bruger af Sundhedsplaformen.
• Bekendt med kræftpakker og kræftpakkeforløb.
• Bekendt med behandlingsgaranti og regler for udvisitering af patienter.
• Ønsker du at indgå i en teamstruktur og et samarbejde med flere forskellige faggrupper.
• Har du lyst til at arbejde i et hektisk miljø og er vant til at arbejde struktureret for derved at bevare overblikket.
• Har du erfaring med telefonrådgivning af patienter og pårørende.
• Har du gode organisatoriske evner og overblik.
• Udadvendt og positiv og bidrager til et godt arbejdsmiljø.
• Har du kendskab til anatomi og sygdomslære.

Om afdelingen

Rigshospitalets Afdeling for Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling er Danmarks største plastikkirurgiske afdeling. Plastikkirurgi omfatter diag​nostik, behandling og rehabilitering af patienter med sygdomme, skader og medfødte misdannelser, hvor korrektiv eller rekonstruktiv kirurgi er et led i behandlingen.

Afdelingen har et stort patientvolumen og består af et ambulatorie og et sengeafsnit. Vi er godt 60 ansatte, i tæt samarbejde med en sengeafdeling med tilsvarende antal ansatte.

Se mere om afdelingen på vores hjemmeside: https://www.rigshospitalet.dk/afdelinger-og-klinikker/hovedorto/plast-brand/Sider/default.aspx

Vil du vide mere?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, eller ønsker at besøge afdelingen, er du velkommen til at kontakte ledende lægesekretær Camilla Tranberg 35 45 72 80

Løn og arbejdstid:

30-37 timer ugentligt eller efter aftale, med start 1. juni eller snarest muligt. Løn efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist:

Vi afholder løbende samtaler og lukker derfor for stillingsopslaget når den rette kandidat er fundet, og senest ansøgning d. 21.04.2025, så vent ikke med at søge.

Stillingerne er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest.

Forudsætning for ansættelse er forståelse og beherskelse af det danske sprog.

Vi er en røgfri arbejdsplads.

Et af Regionens mål i personalepolitikken er ligebehandling uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap eller religion. Det sikres blandt andet gennem ansættelses- og uddannelsespolitikken.