Pædagog søges til spændende specialopgave hos Børnehaven Stavlundvej

Vil du arbejde med det speciale inden for det normale?
Vores skønne Børnehus på Vestamager søger en pædagog til at varetage en speciel og spændende pædagogisk opgave.

Du skal være primær voksen på et børnehavebarn, som har en hjernebetinget synsnedsættelse (CVI) grundet skade i synssynapser. Barnet har derfor brug for en fast voksen til at støtte og guide sig igennem dagligdagen i de timer barnet er i institutionen. Barnet kan godt selv komme rundt, kører bl.a. løbecykel, m.m. men det er vigtigt, at du er med barnet, ifald der skulle være brug for dig.
Der er tale om en 1-1 opgave, hvor understøttelse af de sociale relationer til andre børn er den primære opgave. Derudover indebærer opgaven ligeledes at man har fokus på understøttende aktiviteter som bidrager til skoleparathed, selvhjulpenhed, at kunne indgå i fællesskabet, m.m. Dette er selvfølgelig i samarbejde med dine kollegaer i børnehaven og en masse andre dejlige børn.

Der er tilknyttet en synskonsulent til barnet, hvor der er mulighed for sparring og der er også mulighed for kurser, samt at få udleveret materiale om børn med blindhed/nedsat syn.

Stillingen er på 28,5 t ugentligt og skal gerne besættes pr. 1/10 eller hurtigst derefter.
Stillingen er tidsbegrænset til barnet skal starte i skole til næste år. Det kan dog være en mulighed at følge med barnet videre i skole. Dette vil blive afklaret i nær fremtid.

Vi ser meget gerne at du er uddannet pædagog, men hører også gerne fra dig hvis du har erfaring inden for CVI, synshandikapområdet, eller anden erfaring som kunne være relevant.

Vi kan tilbyde dig

• Masser af skønne børn
• Indflydelse på den pædagogiske praksis i institutionen
• En institution med fokus på faglighed og pædagogik
• En engageret, fagligt dygtige og motiveret medarbejdergruppe
• En spændende og varieret hverdag
• En institution i udvikling med fokus på trivsel, visioner samt handling.

Vi forventer, at du

• Er faglig stærk og bevidst om egne styrker
• Være løsnings- og handleorienteret
• Er faglig engageret og er villig til at søge viden om denne speciale opgave
• Ser vigtigheden i den forskel du gør for børn, familier og kollegaer i dit daglige arbejde
• Har overblik og sans for struktur og planlægning
• Er teoretisk velfunderet og besidder viden om børn i alderen 0-6 år
• Er initiativrig og kan igangsætte og fuldføre pædagogiske aktiviteter
• Er engageret, ansvarsfuld og deltager aktivt i institutionens udvikling
• Evner at kunne se muligheder frem for begrænsninger
• Kan formulere dig både mundtlig og skriftligt
• Kan observere og skriftligt beskrive
• Kan have mange bolde i luften på en gang.
• Kan sparre med eksterne fageksperter

Lyder dette som noget for dig, høre vi meget gerne fra dig. S.U. hurtigst muligt

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med BUPL efter forhandling.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Yderligere oplysninger

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til Konstitueret leder Janni Løvhøj på telefon 3076 0695.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende. Når rette kandidat er fundet, fjernes stillingsopslaget fra Tårnby Kommunes hjemmeside.

Ansøgning

Ansøgning med dokumentation for uddannelse, oplysning om eventuel tidligere beskæftigelse, eventuel arbejdstilladelse og bilag sendes via nedenstående link. Vær opmærksom på, at Tårnby Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du bedes derfor så vidt muligt søge stillingen via nedenstående link. Såfremt du søger stillingen pr. brev, skal dette indeholde de samme oplysninger, som kræves af det elektroniske rekrutteringssystem.

Behandling af personoplysninger

Tårnby Kommune er dataansvarlig for de personoplysninger, som du registrerer og sender til kommunen via rekrutteringssystemet eller på anden vis ved ansøgning om job.

Oplysningerne vil alene blive brugt i rekrutteringsprocessen. Medlemmer af ansættelsesudvalget, for den stilling du søger, får adgang til dine registrerede personoplysninger i den tid rekrutteringsprocessen løber. Behandlingen af oplysningerne vil naturligvis være fortrolig og sikker.

Vi opbevarer din ansøgning samt øvrige oplysninger i op til 6 måneder efter endt rekrutteringsproces. Herefter slettes de automatisk.

Du har efter databeskyttelsesforordningen en række rettigheder. Herunder ret til at se de personoplysninger du har registreret hos os og ret til sletning af oplysninger. Læs i øvrigt her om dine rettigheder. Hvis du vil gøre brug af dine rettigheder skal du kontakte Tårnby Kommune, Center for HR. Adresse: Amager Landevej 76, 2770 Kastrup. Telefon: 3247 1280. E-mail: [email protected].

For henvendelse vedrørende den ledige stilling se kontaktoplysninger under overskriften 'Yderligere oplysninger'.

Har du spørgsmål til behandlingen af dine personoplysninger, og til hvordan dine rettigheder bliver udøvet i henhold til databeskyttelsesreguleringen, kan du kontakte Tårnby Kommunes databeskyttelsesrådgiver. Send e-mail sikkert: Link til Borger.dk
Telefon: 3247 1230. Ved brev: Tårnby Kommune, Center for Udvikling og Digitalisering, Amager Landevej 76, 2770 Kastrup, Att.: ”Databeskyttelsesrådgiver”.