Pædagog til Bjerringbro Skoles SFO

Pædagog til Bjerringbro Skole
Vi mangler dig, der brænder for at arbejde med børn og unge mennesker. Vi har brug for personen, der brænder for fritidspædagogik og kan se dig selv være i vores SFO flere år fremover. Mest vigtigt er dog dit børnesyn og dine evner til at skabe gode relationer til børn og voksne.

Vi søger en pædagog, der kan sætte flueben ved følgende egenskaber:

• Du er uddannet pædagog.
• Du er stærk i det relationelle arbejde med børnene.
• Du er tålmodig, anerkendende og vedholdende i din tilgang til børnene
• Du mestrer både at arbejde i teams og at arbejde selvstændigt.
• Du er en robust, har overblik og er tydelig i din kommunikation.
• Du vægter at fremme trivsel og arbejdsglæde for både børn, forældre og kolleger.
• Du er godt rustet fagligt og er vant til at tage udgangspunkt i det enkelte barn.

Om arbejdspladsen i øvrigt
Bjerringbro Skole er en skole med 0. – 9. klasse med ca. 800 elever i almen fordelt på to matrikler, en specialafdeling med 40 elever og en ASF-afdeling med 70 elever. Vi er afdelingsopdelt og organiseret i selvstyrende enheder på begge matrikler. Det indebærer, at en ansat på skolen skal finde det givende og interessant at have direkte indflydelse på de processer og arbejdssituationer, der knytter sig til undervisningen og SFO-delen – herunder også de økonomiske.

Du skal være indstillet på at indgå i et forpligtende samarbejde og deltage i prioriteringsdiskussioner med den bedste undervisning for øje. Du skal være god til at samarbejde med børn, personale og forældre, have overblik og være omstillingsparat.

Vores læringstilgang tager udgangspunkt i Viborg Kommunes ”grundlag for børns læring”.

Det, at kunne se sit team som professionelt læringsfællesskab i forhold til børnenes læringsudbytte og trivsel er vigtigt for arbejdet på Bjerringbro Skole.

Du vil blive ansat på Bjerringbro Skole og arbejde på matrikel Koldskær.
På sigt forventer vi, at vores to personalegrupper skal blandes og derfor skal man være indstillet på at indgå i nye konstellationer og muligvis arbejde på vores anden matrikel indtil vi har alle børnene samlet på Koldskær.

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst.

Forud for eventuel ansættelse skal der foreligge en børne- og straffeattest.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler 9/1 kl. 15.00-17.00