Himmelblå er en mindre integreret institution, med en stabil personalegruppe, der brænder for det relationelle arbejde, og lige nu leder vi efter en kollega til vores vuggestue.
Er det måske dig?
Om os
Hos os er kollegaskabet og arbejdsfællesskabet vigtigt, for vi ved, at både børn og personale trives bedst, når vores samarbejde er godt og vi har det godt sammen – og det siger vores forældre, at de kan mærke. Som vores nye pædagog kommer du ind i et hus, hvor der er god trivsel og fokus på, at alle mand, store som små, har det godt og glæder sig til at møde op hver dag.
Siden foråret 2023 har vi haft fokus på mindre grupper med udgangspunkt i bl.a. TOPI og sprogtrappen, så vi i endnu højere grad kan understøtte børnene i deres udvikling. Vi arbejder med ugeplaner, hvor børnene er delt ind i mindre grupper dagligt. I løbet af ugen møder de små grupper hinanden på tværs af vuggestuen til bl.a. bevægelsesleg, tur, legeplads o. lign.
Vi har som noget nyt i 2024 fået en introduktion til BOB (børn og bevægelse) Her har vi fået øje på, hvordan vi med små greb/justeringer kan få en masse bevægelse ind i hverdagens rutiner. Det er stadig nyt, og vi øver os sammen. Men vi har et fælles ønske om at blive bedre til at lege med. På vejen derhen får vi en masse gode grin, for vores planer lykkes ikke altid.
Fra efteråret 2024 er vi begyndt at arbejde med KIDS. Det er en del af den dagtilbudslederuddannelse, alle institutioner i Københavns Kommune indgår i. Vi skal frem mod sommeren 2025 arbejde med Rum og Læring, så vi gennem vores indretning får skabt endnu bedre betingelser for legen.
Vores ønsker til dig
Du vil noget med dit arbejde. Måske du snart bliver færdig på pædagogstudiet og leder efter dit første job, men du kan også sagtens komme med en masse erfaring.
Det er vigtigt, at du har lyst til at være sammen med børnene i børnehøjde – lege med dem, tale med dem, være nysgerrig sammen med dem og udvikle relationer til dem. Derfor skal du bl.a. være god til at bruge din mimik og dit kropssprog til at vise børnene, at du er til rådighed for dem. Vi leder også efter dig, som har gode relationelle kompetencer og en anerkendende og inddragende tilgang til både børn, kollegaer og forældre, for forældresamarbejdet er vigtigt for os.
Vi deler os op i mindre grupper med en enkelt voksen og få børn. Derfor skal du kunne planlægge og udføre pædagogiske aktiviteter med en mindre gruppe børn, og du skal kunne målrette aktiviteten til børnegruppens behov og nærmeste udviklingszone. Men du står ikke alene med opgaven – vi har masser af erfarne pædagoger, som du kan sparre med på stuemøder og teammøder, hvor vi sammen planlægger ugens aktiviteter.
Vi kan tilbyde dig
Vi ved, at den første tid i dit nye arbejde er vigtig for din arbejdsglæde og dine muligheder for at løse opgaverne. Derfor har vi fokus på at give dig en god modtagelse, hvor du bliver hjulpet godt ind i opgaverne og i vores arbejdsfællesskab helt fra start.
Vi arbejder på tværs af stuerne, og vi har fokus på, at den høje faglighed i vores hus er et fælles ansvar på tværs af hele huset. Derfor har vi sprogansvarlige, faglige fyrtårne og praktiktovholdere i både børnehaven og i vuggestuen.
Vi er særligt optaget af feedback, overgange og fysiske læringsmiljøer, her benytter vi os bl.a. af de ovenstående ansvarsområder, som mødes i netværk på tværs af vores klynge. Alle netværk mødes 3-4 gange om året, hvor de kan sparre og hente erfaring hos hinanden.
Om Himmelblå
Vi er en mindre integreret institution med to børnehavegrupper og tre vuggestuegrupper. Vi bor på Backersvej i et dejligt og roligt villakvarter tæt ved Amager Strand. Vi bruger vores nærområde ugentligt, både div. legepladser, biblioteket og forskellige naturcentre. Du kan læse meget mere om Himmelblå på vores hjemmeside.
I øjeblikket er vi genhuset i Glommensgade 4, mens vores hus på Backersvej bliver renoveret. Glommensgade er ligesom Himmelblå et etplanshus med direkte udgang til legeplads, der er god plads til at udfolde sig fysisk og kreativt. Vi har både et værksted og et bevægelsesrum, som stuerne kan benytte.
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation.
Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt.
Vi ønsker stillingen besat den 1. marts 2025 eller snarest muligt derefter.
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.
Mere information
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Malene Vindel på 24 64 81 76.
Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Søg via linket senest tirsdag den 25. februar 2025
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir