Presserådgiver til Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet

Klimaet står helt øverst på regeringens og mange danskeres dagsorden. Vil du være med til at formidle det vigtige arbejde med omstillingen til et klimaneutralt samfund?

Som presserådgiver skal du være med til at skabe fortællingen om klimaudfordringerne og -løsningerne. Du kommer tæt på ministeren, og du kommer til at spille med på et hold af topengagerede kommunikations- og pressefolk, der tager ansvar for samarbejdet på tværs af presse, sociale medier, web og en masse andre kommunikationsformater. Du skal kunne håndtere dag-til-dag presse, planlægge og eksekvere proaktive historier og rådgive ministeren og ministeriet om pressehåndtering.

Du har en skarp pen, kan finde den gode vinkel – også i faglig tunge sager – og har en god forståelse for mediernes arbejdsrytme og vilkår. Du kan bevare overblikket, det gode humør og roen, når der er travlt og hektisk. Du sætter dig ind i den faglige substans, følger med i politik og er vant til at følge nyhedsstrømmen tæt.

Vi lægger desuden vægt på, at du:

• Har relevant uddannelse og gerne erfaring med presserådgiverarbejde.
• Kan arbejde struktureret og tage ansvar for at følge opgaver til dørs.
• Kan kombinere selvstændighed og samarbejde.
• Gerne har erfaring fra Slotsholmen.
• Og hvis du har det store kørekort i sociale medier og synes det er sjovt at udvikle og eksekvere på eksempelvis Instagram er det et plus.

Kendskab til klima-, energi- og forsyningsområdet vil være en fordel, men er ikke et krav. Derudover skal du være klar over, at der i perioder kan være en stor arbejdsbyrde og arbejde på skæve tider.


Vi tilbyder:

• Et særdeles spændende og varieret arbejde i et politisk orienteret miljø med en bred interessentkreds.
• Et ministerområde præget af nytænkning, stærke færdigheder og strategiske muligheder – og som står højt på dagsordenen for både befolkning, medier og politikere.
• Et stærkt fokus på at flytte tingene på et højt fagligt og professionelt niveau.
• Gode personlige udviklingsmuligheder.
• Dygtige og ligefremme kolleger med drive og engagement.
• Godt humør og stærkt sammenhold i teamet.
• God mulighed for at præge egne opgaver.
• Du kan forvente en vis rejseaktivitet.

Du vil blive en del af Team Strategisk Kommunikation, der bl.a. har ansvaret for kommunikation eksternt og internt. Her vil du sammen med en række kollegaer bidrage til at sikre, at regeringens klimapolitiske visioner kommunikeres på den bedst mulige måde. Teamet er en del af Center for Strategi, Kommunikation og Ledelsesbetjening, der varetager en lang række tværgående opgaver, bl.a. strategiske kommunikationsindsatser, pressehåndtering, minister- og direktionsbetjening, centrale politiske forløb, regeringskoordinering og bidrag til politiske udspil mv.


Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er på fuld tid. Ansættelsen sker på fuldmægtig- eller konsulentvilkår afhængig af kvalifikationer. Ansættelsesområdet er Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet med tilhørende institutioner.


Yderligere oplysninger

Supplerende oplysninger kan fås ved henvendelse til kommunikations- og pressechef Jakob Sejr Teichert ☏ +6114 6165, [email protected] eller kontorchef Lars Beer Nielsen, ☏ 4017 7239, [email protected].


Ansøgning

Send din ansøgning, CV, kopi af eksamensbevis og evt. andre bilag (pdf-format), så vi har det senest 19. februar 2025. Ansøgninger skal indsendes via linket på ministeriets jobportal. Stillingen er til besættelse snarest muligt og senest 1. april.

I forbindelse med ansættelsesforløbet skal du være indstillet på at gennemføre et personprofil- og testforløb.

Ministeriet betragter mangfoldighed som et aktiv og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Om departementet

I departementet er vi ca. 225 engagerede og dygtige medarbejdere. Vores kerneopgaver er at betjeneministeren og at levere den strategiske ramme for ministeriets arbejde og

det samlede ministerområde. Vi arbejder sammen med et bredt felt af samarbejdspartnere inden for klima-, energi- og forsyningsområdet - både i og uden for ministeriet. To dage er sjældent ens, og vi møder hele tiden nye udfordringer. Vi stiller store krav til faglighed og ansvarlighed, men vores omgangsform er præget af en positiv og uformel tone. Vi har mange personaletilbud, der medvirker til at styrke det gode sociale arbejdsmiljø – både i og uden for arbejdstiden.