Product Marketing Copywriter (Barselsvikariat)

Clever er fyldt med god energi. Vi er optimister. Vi tror på en lysere, mere bæredygtig fremtid og på det gode i mennesker. Vi tror på, at vi sammen kan skabe en mærkbar forskel – ikke bare i dag, men i mange år frem. Og vi tror, at vi er mange derude. Lige nu søger vi en Product Marketing Copywriter (barselsvikariat) til at kommunikere Clevers B2C-produkter på tværs af kanaler og kampagner.

Vil du med på rejsen mod at skabe en lysere fremtid og accelerere fremtidens bæredygtige mobilitet?

Rollen som Product Marketing Copywriter
Som Product Marketing Copywriter vil du få en central rolle i at udvikle og skrive tekster, der øger synligheden og salget af Clevers B2C-produkter. Du vil især fokusere på kunderejsens mid- og low-funnel og sikre, at vores indhold er letforståeligt, engagerende og følger vores Tone of Voice. Sammen med Product Marketing Lead og andre teams, vil du være med til at skabe effektive kampagner og lanceringer.

Primære opgaver

• Udvikle og formidle kernefortællinger, produktbeskrivelser og USP’er for Clevers B2C-løsninger
• Sikre, at indholdet er tilpasset forskellige kanaler som clever.dk, print, Meta, events og outdoor
• Skrive manuskripter til produktrelateret videoindhold
• Opretholde konsistens i produktkommunikation på tværs af kampagner og sikre korrekt anvendelse af Tone of Voice
• Sparre om tekst- og visuel balance i marketingmaterialer
• Udføre ad-hoc kommunikationsopgaver, såsom korrekturlæsning

Personlige kvalifikationer

• Du har erfaring med B2C-markedsføring og tekstforfatning
• Du har stærke skriftlige kompetencer og evnen til at tilpasse tekster til forskellige kanaler
• Du arbejder struktureret og har et godt øje for detaljer
• Du trives med samarbejde og sparring på tværs af teams
• Erfaring med SEO er en fordel, men ikke et krav

Din baggrund
Vi søger en tekstforfatter med flair for marketing, som er klar til at tage ansvar i en travl hverdag og bidrage til Clevers succes som barselsvikar fra 6. januar til 1. oktober 2025.

Ingen hierarkier eller solosejre i Clever
Hos Clever ser vi os selv mere som en organisme end som en organisation. Vi arbejder alle for at nå samme fælles mål – og så nytter det ikke, at vi arbejder hver for sig, i hver vores retning. Derfor finder du ingen solosejre eller hierarkier i Clever. Vi har heller ikke afdelinger og ledere i traditionel forstand. Vi hører hver især til ét team, men derfra arbejder vi frit sammen på kryds og tværs for at nå vores mål. Det kalder vi medledelse.

I Clever bruger vi derfor vores energi på at ansætte kloge, inspirerende, empatiske mennesker, der sammen kan finde den smarte vej og se verden fra nye vinkler. Undervejs siger vi nej til kandidater, der måske har de rette faglige kvalifikationer, men ikke har de menneskelige kvaliteter, som vi synes, er vigtige. For der skal være ligevægt mellem hjerte og hjerne i alt vi gør.

Du kan læse mere om, hvordan det er at arbejde hos Clever på: www.clever.dk/velkommen