Kan du drive udviklingen af ledelsessystemer? Vil du sikre høj kvalitet og bæredygtighed i vores QHSE-processer? Og har du erfaring med ISO-standarder? Så kan det være dig, vi leder efter til en nyoprettet stilling som QHSE Lead. Ansøg i dag og kom med på en spændende rejse hos én af landets største C25-virksomheder.
Sikkerhed er en kerneværdi hos ISS, og vi arbejder målrettet på at skabe et sikkert og sundt arbejdsmiljø for alle vores medarbejdere. Vi stræber efter at overholde de højeste standarder inden for arbejdssikkerhed og sundhed, og vi er dedikerede til at sikre, at vores HSE processer og procedurer konstant forbedres for at minimere risici. Vores engagement i sikkerhed betyder, at vi ikke kun overholder lovgivningen, men også går ud over de grundlæggende krav for at skabe en kultur, hvor sikkerhed og trivsel er i fokus.
Vi søger en QHSE Lead til en nyoprettet stilling i vores HSE-afdeling. Du får derfor mulighed for at præge stillingsindholdet indenfor det primære formål som er at udvikle og implementere et integreret ledelsessystem, der omfatter de tre ISO-standarder: ISO 9001, ISO 14001 og ISO 45001. ISS Danmark har været ISO 45001 certificeret i mange år, og standarden er derfor velintegreret. ISO 9001 og ISO 14001 er nye certificeringer, og der skal derfor fokus på udvikling og implementering af disse. Dette indebærer udarbejdelse af et nyt proceslandskab, der integrerer alle tre standarder i overensstemmelse med High Level Structure (HLS), som sikrer tilpasningen og ensartetheden af forskellige ISO-standarder i en tværgående struktur.
Det primære fokus i rollen er derfor at sikre, at vi arbejder ud fra principperne i de tre ISO-standarder, og derved kontinuerligt forbedrer vores ledelsessystem. Dette inkluderer identifikation af nødvendige processer, sikring af høj kvalitet i vores drift samt udvikling af procedurer, der overholder standardernes krav.
Derudover vil dine arbejdsopgaver bl.a. indeholde:
Du vil blive en del af vores kompetente HSEQ-team, hvor du vil være en vigtig sparringspartner for vores Head of HSEQ og HSE Partners, der supporterer vores driftsorganisation med en bred række opgaver indenfor HSE.
Stillingen har base på vores danske hovedkontor i Søborg. Bopæl i Storkøbenhavn er derfor en fordel, men alternativt skal du være villig til at arbejde i Søborg minimum to dage hver 14. dag.
Som QHSE Lead forestiller vi os, at du besidder en kombination af følgende kompetencer og erfaring:
Som person er du analytisk, struktureret, god til at gennemskue store, komplekse datasæt samt til at formidle essensen heraf til relevante stakeholders. Dine primære stakeholders er en bred række ledere og medarbejdere i den danske organisation. Du er god til at danne relationer på tværs og på alle niveauer i en stor organisation, og til at få ”Buy-in” på dine tiltag og implementeringer. Deruover brænder du for dit fagområde og for at gøre en forskel.
Der vil være lejlighedsvis kørsel i rollen. Det er derfor en forudsætning for ansættelse at du har kørekort.
En interessant og udfordrende nyoprettet stilling, hvor du har mulighed for at sætte dit aftryk på indholdet og rammerne, samt spændende karriere- og udviklingsmuligheder på tværs af organisationen.
Du bliver en del af et ambitiøst team med høj faglighed, engageret ledelse og en uformel kultur med humor, åbenhed og plads til et godt grin.
Derudover tilbyder vi en kompensationspakke, der bl.a. indeholder pensionsordning og sundhedsforsikring. , samt en række personalegoder i form af bla. rabatordninger og feriehusprogram i Danmark og udlandet.
Hvis du har spørgsmål til stillingen eller har brug for assistance i rekrutteringsprocessen, er du velkommen til at kontakte Head of HSEQ, Sanne Berglund Simonsen, på [email protected] eller tlf 41 77 13 94.
20. oktober 2024.
Vi afholder samtaler løbende.
Det er ikke påkrævet at inkludere en motiveret ansøgning; dog opfordrer vi dig til at inkludere en kort beskrivelse i dit CV om, hvorfor du søger denne stilling.
Vi forpligter os til en inkluderende og retfærdig rekrutteringsproces samt lige muligheder for alle ansøgere.
Since our founding in 1901, ISS has been a people-first company. We recognise the power of diversity, inclusion and belonging and celebrate the differences that make us unique. When everyone is free to be themselves, everyone benefits.
Our people feel safe, respected, represented, and supported as their authentic selves, allowing them to seize opportunities and reach their full potential. We take seriously our obligation to improve lives, make a difference in our communities, and protect our planet - because when we get things right, the world works better. And that is what drives us.
ISS is a Place to Be You.
Be who you are. Become what you want. Be part of something bigger.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir