Da en af vores dygtige medarbejdere i kommunikation desværre er fraværende i en længere periode, søger vi en vikar, der kan hjælpe os med en bred vifte af kommunikationsopgaver i hele 2025.
Om jobbet
Dine arbejdsopgaver vil primært være vedligeholdelse af hospitalets hjemmeside og intranet samt understøttelse af afdelingernes patientkommunikation i form af digitale patientvejledninger og Den Digitale Forløbsguide. Der venter også en større opgave med at opdatere fagperson-siderne, som er afdelingernes ansigt udadtil.
Da vi er en lille enhed med mange forskellige opgaver, kommer du også til at blive en del af den daglige nyhedsproduktion og skrive nyheder til både intranet og hjemmeside og lave opslag til SoMe (Facebook og LinkedIn).
Hvem er du?
Du er uddannet inden for kommunikation, journalistik eller har anden relevant, kommunikationsfaglig uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde i CMS-systemer og bygge websider op (vi arbejder i Optimizely – tidl. episerver). Erfaring fra en politisk styret organisation, som fx hospitalsvæsenet, vil også være et plus.
Du er opsøgende og nysgerrig og kan samarbejde med mange forskellige faggrupper på hospitalet. Du skriver let og flydende, har gå-på-mod og er initiativrig, og så er du en holdspiller, der bidrager med ideer og sparring ind i teamet. Du er samtidig en imødekommende og positiv kollega, der er med til at sørge for den gode og uformelle stemning i enheden.
Hvad tilbyder vi?
Vi tilbyder en plads i kommunikationsenheden, der, udover dig, i øjeblikket består af en kommunikationschef, en journalist og en fotograf. Vi har ansvaret for patientinformation, webkommunikation, wayfinding, kampagner, intern kommunikation, SoMe, pressehåndering, events og meget andet.
Enheden er en del af Staben på Regionshospitalet Randers. Du kan læse mere om os her: https://www.fagperson.regionshospitalet-randers.dk/afdelinger/Staben/kommunikation/
Hvis du er den rette person, kan vi tilbyde dig en arbejdsplads med god stemning, højt til loftet og gode udviklingsmuligheder. Vi har fokus på at løse opgaverne i fællesskab, og vi sørger for, at du både får god, faglig sparring og ledelsesmæssig opbakning.
Yderligere oplysninger
Der er tale om en tidsbegrænset stilling, der ønskes besat pr. 15. februar 2025 med udløb den 31. december 2025. Stillingen er normeret til 37 timer pr. uge og indplaceres til gældende overenskomst med den relevante faglige organisation.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte kommunikationschef Janni Lundager på telefon 2052 1370.
Ansøgningsfrist: Søndag den 8. december 2024.
Der holdes samtaler torsdag den 12. december 2024.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir