Reparatør/Servicetekniker til Teknisk afsnit, Slagelse sygehus
Har du lyst til nye udfordringer og et job, hvor dine erfaringer og faglige kunnen vil blive efterspurgt og værdsat og kan du se dig selv arbejde på en alsidig og dynamisk arbejdsplads, hvor mange forskelligartede opgaver er med til at gøre arbejdsdagen spændende?
Så er jobbet som reparatør/servicetekniker i Teknisk afsnit på Slagelse sygehus måske lige noget for dig ?
Vi søger en positiv og engageret person, der med sine kompetencer inden for teknisk drift og vedligeholdelse af sygehusinstallationer ønsker at gøre en forskel .
Teknisk Afsnit består af 29 medarbejdere. Du bliver en del af reparatørgruppen, hvor du sammen med dine 6 kolleger, samtidig med egne arbejdsopgaver, også vil have et tværfagligt samarbejde med de øvrige håndværkergrupper i afdelingen, i forhold til vores kultur hvor alle hjælper hinanden.
Opgaverne vil være
Faglige og personlige kvalifikationer:
Vi tilbyder:
Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og pågældende faglige organisation.
Tiltrædelse 1.april 2025 eller efter nærmere aftale
Der vil blive afholdt samtaler tirsdag den 25. februar 2025
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Teamkoordinator Søren Zielinski mobil nr. 29689530 eller Teknisk Souschef Anders Bo Frandsen mobil nr. 30163487.
På Næstved, Slagelse og Ringsted sygehuse sætter vi en ære i at samarbejde på tværs af afdelinger, sygehuse, kommuner og praktiserende læger, fordi det gavner vores patienter. Derfor hedder vores strategi også "Sammen er vi bedst".
Vi har stor tillid til vores medarbejdere og tror på, at åbenhed og frihed skaber udvikling og nytænkning i dagligdagen, så der bliver kortere vej fra ord til handling.
Vi arbejder aktivt med bæredygtighed på flere planer. Både hvad angår miljø, men også omkring vores behandlingsforløb og arbejdsgange. Og kan vi gøre tingene smartere, gør vi det.
Vi lægger stor vægt på, at vores medarbejdere trives. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.
Alt det mener vi, er med til at skabe arbejdsglæde hos medarbejderne. En arbejdsglæde, der også er med til at skabe tryghed og tilfredshed hos dem, vi er her for - nemlig patienterne.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir