Salgs og kundeansvarlig i DinnerBooking - Nordens førende restaurant bookingsystem

Vi du skabe langvarige relationer med kunder, der bruger et produkt til at skabe betydelig værdi og omsætning? Er du ivrig efter at blive en del af en unik virksomhed, hvor alle bliver behandlet lige og hvor folk oprigtigt elsker at komme på arbejde? 

Hos DinnerBooking, er vi ikke bare i gang med at bygge og sælge verdens bedste bookingsystem til restauranter, vi har det også utroligt sjovt undervejs. Med aktive restauranter på tværs af 10 lande muliggør DinnerBooking at restauranter kan nå deres fulde forretningspotentiale. 

Selvom vi oplever vækst på alle vores markeder, har vi ingen planer om at sænke farten. Derfor inviterer vi flere sultne talenter til at blive en del af vores passionerede team på 35 kollegaer.  

Hvorfor du skal arbejde hos DinnerBooking 🚀 

Udover at vi bygger et fantastisk produkt og har nogle af de bedste restauranter i hele Europa, er vi stolte af at have en virkelig enestående kultur. Du får mulighed for at dele dine meninger og blive hørt - hver eneste dag. Hos DinnerBooking er vi problemløsere og logiske tænkere, men vi er også gode venner, der støtter hinanden. Arbejde er en stor del af livet, og derfor er vi stærkt fokuserede på at skabe et miljø, hvor teamet møder op på kontoret, fordi de har lyst til at være her. 

Din rolle i vores virksomhed 🤝 

Som vores nye kollega vil du blive en del af et team, sammensat af ambitiøse personer, med en bred vifte af professionelle kompetencer. Har du en god personlighed med passion for at få kunderne til at lykkes, er DinnerBooking stedet, hvor du får lov til at stråle som customer succes manager. 

Du skal tale dansk og være fortrolig med enten norsk, svensk eller begge dele. Succes-teamet har til opgave at give professionel vejledning og pleje nye og eksisterende kundeforhold, efter overlevering fra salgsteamet. Vores customer succes ansvarlige har dyb forståelse for vores kunder og er fabelagtige til at give dem mest mulig værdi fra DinnerBookings produkter samt platforme.  

Hvad du skal bruge for at trives i denne rolle 👊 

• 3+ års erfaring fra salg eller en customer succes rolle 

• Du taler/skriver dansk og engelsk på højt niveau + et skandinavisk sprog 

• Praktisk orienteret, proaktiv, struktureret tankegang med evnen til at være selvkørende 

• Du kan arbejde onsite fra vores fantastiske kontor på Amager i København 

• Du trives socialt: Du er vellidt af dine arbejdsrelationer, drevet af en ærlig interesse i andre mennesker 

• Du er empatisk, energisk, humoristisk og elsker at efterlade et uforglemmeligt indtryk på alle, du møder 

• En kundecentreret tankegang: besat af kunderesultater, gør hvad der kræves for at levere på kundens forventninger 

• Kan have flere bolde i luften 

• Er detalje orienteret og opmærksom

Først og fremmest, leder vi efter mennesker med det rigtige DNA. Entusiasme og proaktivitet vægter højest. Vi kan lære dig resten.  

Bonus points for følgende ⭐️ 

• Du har tidligere erfaring i restaurationsbranchen eller med B2B salg (SaaS & tekniske løsninger) 

• Du har en historik med gode resultater fra dine tidligere jobs 

• Du har erfaring med HubSpot eller lignende CRM-systemer og kan nemt udnytte sådanne værktøjer for at booste din produktivitet 

Hvad du kan forvente af os 💙 

• En konkurrencedygtig fast løn og sundhedsforsikring, pension 

• Det udstyr, du skal bruge for at trives 

• Et utroligt tæt team, fyldt med madentusiaster med en enorm mængde muligheder for at socialisere; fredagsøl, vinsmagninger, discgolf, pizzaaftener, grill på taget, sommer- og julefester, firmasport, og hvad vi ellers kan finde på 

• En flad organisationsstruktur, hvor du får massevis af ansvar og mulighed for at få indflydelse fra dag ét 

• Super frokostordning 

Ansættelsesproces 🎉 

Hvis du kan lide det, du har læst indtil nu, og du tror på, at du har det rette DNA, glæder vi os til at høre fra dig! Det vi skal bruge, er din ansøgning og dit CV, som kan sendes til [email protected]. Måtte du have spørgsmål forinden, er du også velkommen til at skrive til os på [email protected]. 
 
Vores rekrutteringsproces er utrolig enkel, designet til at respektere både vores egen og din tid; 

1. Kort intro-kald online pr. tlf. med Daniel 

2. On-site interview med Peter og en fra teamet 

3. Referencetjek 

4. Kontrakttilbud, velkommen til holdet!