Sektionschef til Miljø & Klima

Vil du være med til sammen med dedikerede kolleger at udvikle og drive bæredygtighedsdagsordenen i Banedanmark og samtidig stå i spidsen for det stadigt mere centrale og tværgående miljøområde?

I Banedanmarks strategi er etableringen af en grøn jernbane et væsentligt fokusområde og herunder ikke mindst bæredygtighedsdagsordenen. Som en drivende kraft i dette arbejde står sektionen Miljø & Klima, som du har mulighed for at blive leder for. Det er sektionen, der driver tilblivelsen af en ny bæredygtighedsstrategi og -rapportering og hvor hovedparten af bæredygtighedsarbejdet koordineres.

Derudover rummer sektionen miljøområdet, som varetager dialogen med navnlig kommuner om miljøgodkendelser i forhold til støj, kolonne 3-virksomhed, olieforurening m.v., ligesom arbejdet og koordinering af miljølovgivning er forankret i sektionen.

Sektionen består af ni medarbejdere, hovedsagelig med AC-baggrund og med forskellige specialer. De fleste af medarbejderne arbejder fra Banedanmarks kontor i København, men der er også en medarbejder med base i Fredericia. Sektionens samarbejdspartnere er ligeledes spredt, og sidder i både Fredericia og Ringsted og i Banedanmarks øvrige lokationer rundt om i landet.

Tværgående blik i opgavevaretagelsen og tæt samarbejde i ledergruppen

Du vil som sektionschef sammen med medarbejderne i Miljø & Klima være med til at videreudvikle sektionen i løsningen af arbejdsopgaverne. Du skal sikre at sektionens faglighed bringes i spil sammen med andre dele af Banedanmark. I den forbindelse vil du skulle arbejde med at sikre både fremdrift og kvalitet i leverancerne samt motivation og arbejdsglæde hos medarbejderne, og der bliver derfor godt brug for dine evner til tværgående koordinering, processer og kvalitetssikring.

Vicedirektør Thomas Fog Christensen, som leder området, siger:

”Som sektionschef for Miljø & Klima vil du have alletiders platform for at udvikle et samfundsvigtigt område sammen med dygtige og dedikerede medarbejdere. Du vil få mulighed for at vise din evne til at gennem motiverende ledelse at jonglere med komplekst stof og udvikle og drive processer i en politisk kontekst. Det er et super spændende område, og jeg håber meget, du har lyst til at være med.”

Som sektionschef kommer du ind i et område med 11 sektioner/teams og i alt ca. 110 medarbejdere. Du bliver en del af en velfungerende ledergruppe, hvor vi arbejder tæt sammen om områdets udvikling.

Vi er optaget af at bringe vores faglighed i spil med fokus på den tværgående inddragelse og koordinering. Vi ønsker at være proaktive og tæt på de dele af Banedanmark, som vi arbejder sammen med. Det er derfor vigtigt, at du kan skabe gode relationer til dine samarbejdspartnere og sikre, at vi i fællesskab når vores mål.

Involverende ledelsesstil og fokus på det tværgående ansvar

Vi forestiller os at du har en relevant akademisk uddannelse og erfaring inden for miljø og bæredygtighed. Herudover vil det være en fordel, hvis du har ledelseserfaring gerne fra en statslig eller anden politisk styret organisation, men det er ikke et krav. Det falder dig naturligt at håndtere komplekse sager, og du har et blik for sagens betydning i det store billede.

Vi har fokus på, at vores leverancer sker i rette tid og med den rette kvalitet. Vi ønsker at tilføre værdi for vores samarbejdspartnere og at kommunikere klart og med øje for modtageren. Det er derfor vigtigt, at du har en god forretningsforståelse, og at du i samarbejde med resten af organisationen kan sikre en optimal udnyttelse af ressourcerne. Du kan kommunikere effektivt med dine interessenter og har veludviklede kompetencer for tværorganisatorisk samarbejde.

I din ledelsesstil har du fokus på at motivere og involvere dine medarbejdere, og du evner at sætte retning og indgå i processer med egne medarbejdere og kolleger fra andre dele af Banedanmark. Du er tydelig og tøver ikke med at gå foran, og formår at holde overblik over fremdriften på de opgaver, som du og din enhed har ansvaret for. Endelig trives du med at stå i spidsen for dedikerede medarbejde og sikre en dagligdag, der er kendetegnet ved kollegialitet og håndånd.

Din nye arbejdsplads

Du kommer til at sidde på Banedanmarks hovedkontor tæt ved Dybbølsbro Station i København. Vi har et solidt fagligt miljø, hvor vi har let til smil og møder opgaverne og hinanden med godt humør og gå-på-mod. Arbejdsglæden er høj og her er ganske enkelt rart, sjovt og givende at være.

Vi lægger vægt på god ledelse. For at sikre den konstante udvikling af ledelseskompetencerne i Banedanmark gennemfører vi løbende udviklingsforløb, hvor du vil møde ledere fra andre områder. Der er her mulighed for at netværke og erfaringsudveksle og sikre et godt fællesskab omkring god ledelsespraksis.

Banedanmark er desuden en moderne arbejdsplads med gode rammer for et arbejdsliv i balance uden, at du skal gå på kompromis med dine faglige ambitioner. Du kommer til at arbejde i et dynamisk miljø med høj grad af frihed under ansvar.

Løn

Som akademiker ansættes du som chefkonsulent med personaleansvar efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.

For HK er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Skatteministeriet og HK/STAT, Danmark. Stillingen er placeret i løngruppe 4.

For både AC og HK gælder det, at den endelige løn fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Der tilkommer pension i henhold til overenskomsten.”

Stillingen vil eventuelt kunne besættes på åremål.

Ansøgning og kontakt

Vil du vide mere om stillingen så kontakt vicedirektør Thomas Fog Christensen på 20 27 47 58.

Send os din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” og følger instruktionerne.