Vi søger en special- eller overlæge med speciale i endokrinologi og særlig interesse i diabetes, der kan udvikle vores diabetesambulatorie på Bornholms Hospital. Du vil få ansvar for kvalitetsudvikling i dit speciale og i vores organisation og du vil blive vejleder for en eller flere af vores yngre læger. Du vil blive vores koordinator i samarbejdet med Steno Diabetes Center, hvor der arbejdes med kvalitetsudvikling indenfor diabetesbehandling.
Diabetesbehandling til ambulante patienter og som læring til yngre læger Vi er et mindre hospital. Dine arbejdsopgaver over en uge vil primært være ambulant aktivitet, med mulighed for tilsyn på indlagte patienter og stuegang på intern medicinske patienter. Du vil komme til at løse opgaver primært på specialeplanens hovedfunktionsniveau, med mulighed for samarbejde med Steno Diabetes Center og Bispebjerg Hospital, som Bornholms Hospital har en partnerskabsaftale med. Du vil være en vigtig sparringspartner for vores øvrige special- og overlæger, som du møder til de to daglige konferencer, såvel som for vores dygtige og selvstændige diabetessygeplejersker i ambulatoriet.
Du vil få en vigtig opgave i at støtte og være med til at uddanne vores yngre læger til dygtige medicinere, og være med til at skabe et godt uddannelsesmiljø, hvor de trives og lærer.
Via din opgave med kvalitetsudvikling, vil du bidrage til at vores medicinske afdeling fortsat udvikler sig, så vi hele tiden er en aktiv del af det moderne sundhedsvæsen.
Vores patenter er ofte 60 år eller mere, har ofte flere komorbiditeter og har en højere forekomst af risikofaktorer som rygning og overvægt end resten af landet. Socioøkonomisk positionerer patientgruppen sig især som ufaglært, faglært eller med en kort videregående uddannelse. Lighed i sundhed, også for de mere sårbare patienter, er derfor et vigtigt fokus hos os.
Godt og tværfagligt arbejdsmiljø - Du får gode, engagerede og kompetente lægekollegaer fra de fleste af de intern medicinske specialer.
- To daglige konferencer, som altid er tværfaglige.
- Tæt samarbejde med dygtige og selvstændige lungesygeplejersker og andre faggrupper, både i lungeambulatoriet, vores sengeafsnit og i akutområdet.
- Mulighed for samarbejde med vores samarbejdshospital Bispebjerg, fx i form af kompetenceudviklingsdage
- Du bliver en del af vores vejlederteam, som har ansvar for vejledning af vores yngre læger.
- Grundig oplæring i rollen som bagvagt på et lille akuthospital. Både i form af følgevagter og et ophold i en børneakutmodtagelse.
- Kursus i avanceret hjertestop og kritisk sygt barn.
- Gode muligheder for at sætte dit præg på afdelingen, ikke mindst inden for eget speciale.
Vi kan tilbyde en billig lejebolig tæt på hospitalet i op til 6 måneder. Som ansat kan du melde dig ind i vores personaleforening, som har mange sociale arrangementer, tilbud om forskellige former for træning og der er mulighed for at benytte hospitalets træningslokale. Ud over det kan fritiden bruges på at nyde vores skønne bornholmske natur. Fx er strand og skov kun få hundrede meter fra hospitalet.
Om os Bornholms Hospital hører under Region Hovedstaden og er øens eneste hospital. Afdeling for Medicinske Sygdomme modtager et bredt og usorteret patientklientel inden for det intern medicinske område og rummer mange specialer – blandt andet kardiologi, lungemedicin, endokrinologi, neurologi, geriatri, palliation, nefrologi med dialysefunktion og onkologi.
Afdeling for Medicinske Sygdomme fungerer som en samlet enhed og er normeret til 43 senge og 5 børnepladser, heraf et palliativt afsnit med 5 senge. Afdeling for Medicinske Sygdomme har ca. 4.000 indlæggelser og 30.000 ambulante besøg årligt.
Hospitalet har tilknyttet specialkonsulenter inden for en række specialer, og deltager herved også i specialiserede behandlingsforløb. På det palliative område samarbejdes med Diakonissestiftelsen.
Vi har ca. 6 KBU-forløb pr. halve år, 2-3 læger i 12 måneders introstilling, 3-4 læger i delte introstillinger (delestillinger mellem BOH og BFH) og 1 HU-læge i almen medicin.
Medicinsk afdeling indgår i forskellige forskningsprojekter, ligesom vi driver projekt Digital Ø, hvor vi bl.a. har vi etableret et teleambulatorie og arbejder på at udvide brugen af videokonsultationer.
Løn og ansættelsesvilkår Ansættelse sker på overenskomstvilkår i henhold til overenskomst mellem Foreningen af Speciallæger og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.
Det er en forudsætning for ansættelsen, at du vurderes som fagligt kompetent til stillingen. Er du overlæge, skal du godkendes i henhold til Region Hovedstadens vejledning for faglig bedømmelse af ansøgere til overlægestilling.Det er desuden en forudsætning for ansættelsen, at der kan indhentes en ren børneattest.
Ansøgningsprocedure Du søger stillingen online via linket her på siden. Ansøgningen skal udformes, så det er muligt at vurdere erfaring og uddannelse inden for de 7 lægeroller, faglig medicinsk ekspertise, kommunikation, samarbejde, ledelse og administration, sundhedsfremme, akademiker og professionalisme.
Ansøgningsfristen er d. 4. august 2024. Ansættelsessamtaler afholdes hurtigst muligt efter, enten på Bornholms Hospital eller virtuelt.
Yderligere oplysninger Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved kontakt til ledende overlæge Diana Utech Kaiser på tlf. 3867 1926 mail:
[email protected] Se nærmere om Bornholms Hospital på:
www.bornholmshospital.dk Bornholm er en naturskøn ø med et rigt kulturliv, en fantastisk historie og en mangfoldighed af kunsthåndværkere som sammen med den vidunderlige natur og de gode badestrande gør den til attraktivt feriemål. I turistsæsonen øges befolkningsantallet således fra 40.000 indbyggere til det tredobbelte. Bornholm byder på gode muligheder for et aktivt fritidsliv som f.eks. sejlads, fiskeri, golf og vandreture. Se flere oplysninger om Bornholm på internetadresserne: www.brk.dk og www.bornholminfo.dk