SSA’er søges til Ringsted Kommunes Hjemmepleje Nord, hvor medbestemmelse, kvalitet og kompetenceudvikling er en del af dagligdagen.

Motiveres du af at gøre en forskel for vores borgere, og har du lyst og evner til at indgå i et tæt tværgående samarbejde med de øvrige medarbejdere? Brænder du for medbestemmelse på eget arbejde, og sætter du kvalitetsarbejde højt, så er det dig vi søger. Du bliver en del af vores lokalteam, som arbejder med medbestemmelse i forhold til opgaver og vagtplan. Vi ser frem mod en tid, hvor ældreloven gør sig gældende. Vi nedbryder siloerne, arbejder med helhedspleje og kompetenceudvikler for at sikre færres mulige i borgers hjem.

Hvad kommer du til at lave?
Du kommer til at være tovholder for egne borgerforløb, og du får ansvaret for planlægning af alle indsatser, som borgeren er visiteret til. Det kræver, at du formår at se borgerens behov i et samlet perspektiv. Du får et tæt samarbejde med øvrige faggrupper, både internt i gruppen og med eksterne samarbejdspartnere. 

Hvem er du?
Vi forventer, at du er engageret i helhedsplejen og bliver motiveret af personlige og faglige udviklingsmuligheder. Du har overblik og kan prioritere dine opgaver. Du får en bred kontaktflade, så gode samarbejdsevner, koordineringsevner og ikke mindst et imødekommende væsen står højt på vores ønskeliste. Dine nærmeste samarbejdspartner her medarbejdere i hele teamet, og du skal bistå i at kompetenceudvikle, så siloerne nedbrydes, Vi har også et ønske om, at du sætter din egen personlige og faglige udvikling højt. Vi søger med andre ord en ny kollega, som trives med åben og ærlig kommunikation, og som kan lide at smitte sine omgivelser med godt humør.

Hvem er vi?
Vi brænder for at løse opgaverne til alles tilfredshed og ikke mindst for vores borgere. Vi har en stor fleksibilitet og tager hensyn til hinandens vilkår. Stillingen er en dagvagtstilling på 32-37 timer pr. uge eller efter aftale, og der er weekendvagt hver 4. weekend. Vi går meget op i daglig dialog, og vi har generelt rummelighed og vilje til at finde løsninger. 

Du kan læse meget mere om os her. 

Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 26 og 27. marts.

Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.