Sygeplejerske søges til barselsvikariat i ambulatorium for gigt-, bindevævs- og rygsygdomme (reumatologi), Slagelse Sygehus

Vil du være en del af et sygeplejeteam, hvor vi arbejder selvstændigt og har et godt tværfagligt samarbejde og godt arbejdsmiljø?

Vi søger pr. 1/3-25 – 31/12-25 en kompetent og engageret sygeplejerske til et barselsvikariat på 33 t/uge, hvor du får mulighed for at arbejde selvstændigt i tæt samarbejde med de øvrige sygeplejersker, læger og lægesekretærer.

Om os

Vi er en del af Fællesambulatoriet, som består af reumatologi, lungemedicin og mave/tarmmedicin.

Hvem er vi i reumatologisk ambulatorium?

Der er ansat 5 sygeplejersker, læger, lægesekretærer. Derudover er der rygfysioterapeuter, som har en selvstændig rygklinik.

Vi undersøger og behandler inflammatoriske sygdomme i bevægeapparatet – f.eks. leddegigt, rygsøjlegigt og psoriasisgigt.

Sygeplejerskerne har bl.a. selvstændige patientkonsultationer, hvor de vejleder patienterne i den medicinske behandling af deres sygdom. Det gælder både, når der startes ny medicin op og når behandlingseffekt og evt. bivirkninger vurderes. Der kommer også en del patienter, som skal have infusionsbehandling.

I urica klinikken håndterer sygeplejersker også selvstændigt patientenerne iht. til gældende instruks, hvor de har delegeret ordinationsret, så de kan ordinere, dosisjustere og seponere medicinsk behandling efter behov. Forløbene planlægges og afsluttes, når behandlingsmålet er nået.

En stor del af arbejdet er telefonisk/digital kontakt, hvor subakutte henvendelser fra patienterne håndteres.

Hvad siger vores medarbejdere?

Stine, sygeplejerske ansat i 4 år

”Her er plads til god sygepleje. Her er et trygt læringsmiljø og gode kollegaer at sparre med”

Vi søger en sygeplejerske, der er

• Engageret og nysgerrig på at arbejde med specialiserede patientforløb.
• Ansvarsbevidst og gerne byder ind med dine idéer.
• Villig til løbende faglig udvikling og ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø.
• Gerne med erfaring indenfor reumatologi men vi byder også mindre erfarne velkommen.

Du får

• Et spændende speciale i stor udvikling
• Grundig oplæring tilrettelagt dine behov
• Et dynamisk og udviklende arbejdsmiljø med erfarne kollegaer.
• Individuel sparring og løbende opfølgningssamtaler.
• Fleksible arbejdsforhold og fokus på work-life balance. Vi har f.eks. 12 ugers rulleplaner.
• Som sygeplejerske vil du komme til at arbejde selvstændigt i tæt samarbejde med de øvrige sygeplejersker samt med læger og lægesekretærer.
• Faglige arrangementer og undervisning, journal club, møder med andre reumatologiske ambulatorier, hvor der er undervisning og udveksles erfaringer.
• Årlige skills stations

Er du klar til en udfordrende og udviklende stilling i et stærkt fagligt miljø? Send din ansøgning allerede i dag!

Ring, skriv eller kig forbi, hvis du ønsker at vide mere. Du er altid velkommen til et uforpligtende besøg.

Du kan kontakte oversygeplejerske Anna Lohman på tlf. 21 54 78 39 eller på mail: [email protected]

Samtaler afholdes løbende.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Om Medicin 1
Medicin 1 består af følgende specialer:
Sengeafsnit for lungesygdomme
Sengeafsnit for mave-tarm medicinske sygdomme
Fællesambulatorium lunge – mave/tarm samt gigt – og bindevævssygdomme

På Næstved, Slagelse og Ringsted sygehuse sætter vi en ære i at samarbejde på tværs af afdelinger, sygehuse, kommuner og praktiserende læger, fordi det gavner vores patienter. Derfor hedder vores strategi også "Sammen er vi bedst".

Vi har stor tillid til vores medarbejdere og tror på, at åbenhed og frihed skaber udvikling og nytænkning i dagligdagen, så der bliver kortere vej fra ord til handling.

Vi arbejder aktivt med bæredygtighed på flere planer. Både hvad angår miljø, men også omkring vores behandlingsforløb og arbejdsgange. Og kan vi gøre tingene smartere, gør vi det.

 Vi lægger stor vægt på, at vores medarbejdere trives. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.

Alt det mener vi, er med til at skabe arbejdsglæde hos medarbejderne. En arbejdsglæde, der også er med til at skabe tryghed og tilfredshed hos dem, vi er her for - nemlig patienterne.