sygeplejerske til fast stilling på ortopæd kirurgisk afdeling i Holbæk

Ortopædkirurgisk afdeling, Holbæk Sygehus

Søger sygeplejerske til vores døgnafsnit med både akutte og elektive forløb

-Vil du lære om akut ortopædkirurgi, elektiv kirurgi, sår, traumer, amputationer, infektioner og meget mere, så skal du da være sygeplejerske hos os.

Vi søger en sygeplejerske, som har erfaring eller ønsker at få det inden for ortopædkirurgien til en stilling i blandede vagter 32-37 timer pr. uge.

Ortopædkirurgisk afdeling er en sengeafdeling, der modtager akutte patienter hele døgnet og patienter til planlagte operationer. Alle tværfaglige kompetencer kommer i brug for at sikre det bedste forløb for hver enkelt patient. Derfor prioriteres kompetenceudvikling højt og din viden vil være central. Som sygeplejerske i ortopædkirurgisk afdeling vil du typisk have ansvar for de komplekse og akutte patienter i samarbejde med teamet omkring patienten, som består af læger, SSA’er, sekretærer, fysioterapeuter og farmaconomer. https://www.regionsjaelland.dk/sundhed/geo/holbaeksygehus/afdelinger/ortopaedkirurgisk-afdeling/Sider/default.aspx.

Du kan tilbyde

• Uddannet sygeplejerske
• Åben for at lære og modtage viden, som anvendes i dagligdagen
• Respektfuld og anerkendende i din tilgang til andre mennesker
• Er flexibel og er klar til at hjælpe dine kollegaer i en travl hverdag
• Har mod på store og små opgaver i en hverdag, der aldrig er ens.

-På vores afdeling går tingene stærkt. Vi har et højt flow og har patienter indlagt i både korte og længere forløb. Din læringskurve vil gå opad, da afdelingen har fokus på læring.

• Mentorordning. Forløb med mentorer planlægges i et struktureret introduktionsforløb de første 4 uger afhængig af nuværende erfaring og kompetencer. I denne periode følger du din mentorers arbejdsplan. Hvis du er nyuddannet eller endnu ikke har arbejdet på et sygehus, vil din introperiode sammensættes, så du bliver tryg ved de plejeopgaver, du i samarbejde med sygeplejersker skal udføre
• Børnevenlige mødetider. Stillingen er i blandede vagter, hvor mødetiden er kl 7.30 i dagvagterne. I aftenvagter møder man kl 15 eller 16 og til natten kl 23.30. Vagter. Der er weekendvagt hver tredje weekend eller hver anden, som du ønsker det. Det er også muligt at blive fast aften eller nattevagt. Faste aften- og nattevagter arbejder hver anden weekend.
• Arbejdsmiljø. Et åbent og tolerant arbejdsmiljø, hvor den enkelte har mulighed for at udvikle sig gennem komplekse opgaver og læring i arbejdet med patienterne. Godt socialt tværfagligt fællesskab, hvor vi arbejder med principperne i social kapital og relationel koordinering.
• Kompetenceudvikling. Vi prioriterer kompetenceudvikling højt, og afdelingens souschefer arbejder målrettet med bla skills, ugentlig fællesundervisning, individuel oplæring, daglig og målrettet undervisning, der øger plejepersonalets individuelle kompetencer. Herudover afholdes refleksionstimer ved erfaren kollega.

• Målrettet kvalitetsudvikling og kvalitetssikring, hvor du vil få gode muligheder for at påvirke den faglige profil som medlem af et af vores tværfaglige teams.
• Udskrivelseskoordinator som er ressourceperson ved komplekse overgange. Samme kollega er ansvarlig klinisk underviser (AKU) for plejens uddannelsessøgende
• Vagtplanlægger, som bistår chefsygeplejersken med tjenestetidsplanlægning. Timenorm samt ansættelsesdato kan tilpasses dine ønsker. Høj grad af medbestemmelse i vagtplanen om vagtfordeling i egen faggruppe.
• Sekretær i fremmøde alle ugens dage. Sekretærkollegaer håndterer bestilling af ordinerede prøver og undersøgelser og bidrager aktivt til afvikling af afdelingens strukturerede patientforløb
• Afdelingen har fremmøde af farmakonomer 345 dage om året, som dispenserer og administrerer den ordinerede medicin. IV antibiotika leveres blandet til sygeplejerskernes administration
• Medhjælpere i afdelingen er i fremmøde alle ugens dage, som afhjælper plejepersonalet med praktiske opgaver, der ikke er patientrelaterede
• En særdeles velfungerende og ambitiøs Sundhedsplatforms superbruger organisation, som er tilgængelig. Du bliver individuelt introduceret til Sundhedsplatformen ud fra dit kendskab til denne
• Tæt sparring om din udvikling i afdelingen med souschef og chefsygeplejerske gennem planlagte introduktionssamtaler samtaler
• Ansættelse d 1 februar 25 eller efter aftale

Har du brug for yderligere oplysninger eller har du lyst til et besøg i afdelingen, kan du kontakte chefsygeplejerske Pia Brandborg 24920765 eller mail: [email protected] eller souschef Sandra Raun 24920764 [email protected]

Vi ser frem til at høre fra dig

Om Holbæk Sygehus

Holbæk Sygehus er en innovativ arbejdsplads med masser af muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi vil være førende i diagnostik og behandling af almene og hyppigt forekommende sygdomme, og vi har velfungerende forskningsmiljøer på disse områder.

Vi er et ambitiøst og veldrevet sygehus med en flad ledelsesstruktur – så vejen fra idé til handling er kort. Vi glæder os til at byde dig velkommen på holdet. Du kan se mere om  job på Holbæk Sygehus her.