Teamleder til enheden Kvælstof & Klima

Er du en motiverende leder, der ønsker at skabe resultater gennem dine medarbejdere? Vil du stå i spidsen for et hold dedikerede medarbejdere, der arbejder med klima, miljø og forskning? Vil du bidrage til den grønne omstilling af dansk landbrug? Har du politisk tæft og trives du med komplekse problemstillinger? Så har du nu en spændende mulighed for at blive vores nye teamleder i team Klima & Miljø.

Teamets opgaver
Som teamleder i Team Klima & Miljø får du direkte personaleansvar for 14 medarbejdere. Teamet skal bidrage proaktivt med den nyeste klima- og miljøfaglige viden til grøn politikudvikling på landbrugsområdet i Danmark og EU og sikre sammenhæng til regulatoriske og praktiske forhold i landbruget.

Teamet har bl.a. til opgave bl.a. at

• foretage klima- og miljøeffektberegninger af indsatser, ordninger og regler for landbruget f.eks. i relation til udtagning, arealordninger, gødning og plantedække,
• sikre landbrugsfaglige bidrag til den årlige klimafremskrivning og emissionsopgørelsen, samt den årlige opdatering af klimavirkemiddelkataloget,
• koordinere den forskningsbaserede myndighedsbetjening, udarbejdelse af indspil til forskningsreserven samt udmøntning af forskningsbevillinger,
• deltage i internationalt arbejde på forskningsområdet, bl.a. i relation til EU’s Horizon Europe program, samt varetager grønt diplomati rettet mod grøn omstilling af landbrugssektoren og strategisk sektorsamarbejde.

Teamet arbejder på tværs i vores organisation og koordinerer med enheder om politikudvikling og støtteordninger til landbruget. Dertil kommer tæt samarbejde med departementet i Ministeriet for Grøn Trepart og med andre ministerier og styrelser. Gode samarbejdsevner er derfor helt afgørende for at finde løsninger, og her er det vigtigt, at du kan vejlede dine medarbejdere. Teamets opgaver har stor politisk bevågenhed, og vi har derfor en del direktions- og ministerbetjening, hvor opgaverne typisk skal løses med kort frist.

Personaleleder, der motiverer og skaber gode resultater gennem medarbejdertrivsel
Du er godt rustet til jobbet, hvis du har:

• en relevant akademisk baggrund (f.eks. cand.scient.pol., cand.agro. eller lignende)
• erfaring med eller lyst til at prøve kræfter med direkte personaleledelse
• politisk tæft og erfaring fra en politisk ledet organisation, gerne fra centraladministrationen
• erfaring med klima- eller landbrugsområdet
• erfaring med at finde løsninger, der ikke blot giver det rette resultat på skrivebordet, men også i marken

Som teamleder er det din opgave at tage hånd om dine medarbejderes udvikling og sikre medarbejdertrivsel som nøglen til gode resultater. Det er endvidere afgørende, at du har blik for at lede op ift. enhedschefen, når noget er vanskeligt.

Din nye arbejdsplads
Under Ministeriet for Grøn Trepart arbejder Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø på at gennemføre en historisk stor omstilling af det danske landskab, og enheden Kvælstof & Klima har en central rolle i at gøre Aftale om et Grønt Danmark til virkelighed.

Du bliver en del af en ledelsesgruppe bestående af en enhedschef og tre andre teamledere. Som ledelsesgruppen er centralt ift. at formidle styrelsens retning og værdier til medarbejderne. Dine teamleder-kollegaer fungerer også som dine nærmeste sparringspartnere i dagligdagen og det er vigtigt, at der er blik for udfordringer på tværs af enheden. Du forventes at byde ind med dine perspektiver på enhedens udfordringer.

Løn- og ansættelsesvilkår
Du vil blive ansat som chefkonsulent med personaleledelse i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten. Der vil være mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.

Dit ansættelsesområde vil være Ministeriet for Grøn Trepart med tilhørende institutioner, og tjenestestedet Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø, Nyropsgade 30, 1780 København V.

Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2025 eller snarest derefter.

Kontakt
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte enhedschef Jesper Loldrup på tlf.nr. 31 99 69 32.

Du kan læse om Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø som arbejdsplads på www.lbst.dk/job

Ansøgning
Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV, eksamensbevis og eventuelle referencer online i vores rekrutteringssystem senest den 6. november 2024.

Vi forventer at holde 1. ansættelsessamtaler den 13. november og 2. samtaler den 21. november 2024. Der vil indgå test som en del af rekrutteringsprocessen.

Vi glæder os til at læse din ansøgning.