Job & Sygdom i Skive kommune søger to medarbejdere, der har mod på at sætte sig selv i spil med sigte på det rette match Vi søger fagligt stærke og kompetente medarbejdere med et skarpt blik for arbejdsmarkedet og en ressourcefokuseret tilgang.
Er dit fokus på KORTEST mulig vej tilbage til arbejdsmarkedet og ALTID fokus på MATCH – skal du endelig læse videre.
Særligt omkring vores opgaveløsning- Borger og arbejdsgiver er centrale aktører som vi altid inddrager
- Ressourcefokuseret tilgang fra borger ”træder ind ad døren”
- Fokus på at arbejdsgiver er en uundværlig samarbejdspartner
- CV er altafgørende for ledige borgere
- Vi har øje for en progressionsplan og ingen ventetid i sagsbehandlingen
- Vores borgere ved, hvad der sker i deres sager og vi stiller krav om aktiv deltagelse i egen sag
- Vi tror på at Teams er stærkere end individualister
- Vi vægter fagligt fokus og udvikling højt, hvorfor vi har faglige 1:1 sparringer hver måned
Om jobbene og opgaverneJobbene har tre primære funktioner
- Opfølgning i sygedagpengesager og aktiv kontakt til arbejdsgivere forud for første samtale med jobkonsulentfunktion
- Koordinerende sagsbehandling i jobafklaringssager og hyppig opfølgning med motiverende og aftalebaserede samtaler i jobafklaringsforløb
- Aktiv medspiller i et team med stor selvbestemmelse
Stillingerne er specialiserede, så du kommer kun til at arbejde med én af målgrupperne.
Du skal derfor som vores rådgiver kunne forstå og håndtere komplekse problemstillinger samtidigt med, at du holder fokus på en arbejdsmarkedsrettet indsats og koordinerer indsatser på tværs.
Hvem er viJob & Sygdom består af fire selvstyrende teams, to faglige ledere og en sektionsleder.
Du kommer til at indgå i et dedikeret team sammen med fagligt dygtige og engagerede kolleger; 5-6 sagsbehandlere, en jobkonsulent og en tilbudsmedarbejder, der sammen arbejder ud fra en fælles målsætning om at understøtte borgerens vej tilbage til arbejdsmarkedet. Der er gode muligheder for at være med til at udvikle på nye tiltag, og hvor gode ideer og innovative forslag værdsættes. De fire teams varetager opgaver i både sygedagpenge- og jobafklaringssager.
Vi har gennemført en større omstrukturering og arbejder på at implementere nye arbejdsgange.
ForventningerDu skal turde sætte dig selv i spil - både i forhold til arbejdsgivere, borgere og kolleger
Vi vægter, at du
- har troen på, at en aktiv og virksomhedsrettet indsats er et virkningsfuldt element i vejen tilbage til arbejdsmarkedet og kan omsætte det til handling
- kan indgå i et meget tæt samarbejde med et team
- har flair for administrativt arbejde
- er positiv, engageret og bidrager til et godt arbejdsmiljø til kolleger og til ledelse
- deltager aktivt i at være med til at løfte i flok og at skabe resultater
- er interesseret i at udvikle praksis i samarbejde med dine kolleger og ledelsen
- evner at arbejde struktureret med dine opgaver og er systematisk i dit sagsarbejde
- er uddannet socialrådgiver eller socialformidler
- har erfaring med myndighedsarbejde
- evner at arbejde i en politisk styret organisation, hvor ny lovgivning ofte stiller krav til omstillingsparathed, højt fagligt niveau og personlig fleksibilitet
Løn og ansættelsesvilkårStillingerne er faste og på fuld tid. De aflønnes efter principperne om Ny Løn og gældende overenskomst. Stillingerne lønnes efter overenskomsterne gældende HK Socialformidlere eller DS Socialrådgivere.
Til stillingerne kræves at du har kørekort. Skive Kommune stiller elektriske biler til rådighed ifm. behov for kørsel i arbejdsøjemed.
Stillingerne ønskes besat 1. september 2024 eller snarest muligt.
Yderligere oplysningerEr du interesseret, så er du velkommen til at ringe til sektionsleder Christian Konge på telefon 21 79 07 28 og høre mere om stillingerne.
Ansøgningsfrist14. august 2024 kl. 08.00
Der afholdes ansættelsessamtaler fredag den 16. august 2024.
Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem
RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det
RENT LIV.