Uddannet lægesekretær/SAK søges til Urinvejskirurgisk Klinik, AUH

Vi opnormerer derfor i klinikken og søger en ekstra kollega til vores super team pr. 01. februar 2025.

På Urinvejskirurgi har vi rigtig travlt, så det er et krav, at du kan holde mange bolde i luften og samtidig have et smil på læben – både ved modtagelse af patienter og i telefonen – og ikke mindst i samværet med dine kollegaer.

Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø, høj faglig kvalitet i en helhedsorienteret behandling samt at være i fremdrift og skabe resultater gennem samarbejde. 

Du vil som en del af klinikken blive en del af et rul som bl.a. består af skriv, booking, telefon, opfølgning og de mange mange andre opgaver der er i driften. Du vil derudover få dit eget område af patienter, som du skal sikre, bliver booket og fulgt trygt og godt igennem forløbet hos os. 

Vi søger en ny kollega med humor, godt humør og høj arbejdsmoral, der kan løbe stærkt og ser fart over feltet som en helt almindelig hverdag.

Du får…

• et varieret job med daglig kontakt til tværfaglige kollegaer, patienter og pårørende
• mulighed for indsigt i et spændende speciale fyldt med finesser
• et uformelt arbejdsmiljø, hvor du er en del af et stærkt team
• en arbejdsdag som flyver af sted

Vi søger en ny kollega som

• har gode samarbejdsevner, arbejder selvstændigt og struktureret
• vil arbejde i en organisation under konstant forandring
• er imødekommende og serviceminded
• har kendskab til EPJ 
• er uddannet SAK/lægesekretær 

Vi søger en ny kollega 37 timer ugentligt eller efter aftale. Mødetid aftales ved ansættelse.

Der er fredag/lørdagsvagt 2 gange årligt samt helligdage. Der er mulighed for hjemmearbejdsdage.

Ansøgningsfrist 10. januar 2025. Samtaler afholdes 15. januar 2025.

Løn-og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Vil du vide mere, er du meget velkommen til at kontakte ledende lægesekretær Winnie Nielsen på 3063 0339.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.