Stillingen som graver ved Vesterbølle Kirke, Vesterbølle Sogn er ledig pr. 1. april 2025.
Stillingen er på 27 timer pr. uge.
Graveren skal varetage følgende opgaver:
• Varetage og være ansvarlig for kirkegårdens vedligeholdelse, gravfæstelser m.m.
• kirketjeneste ved kirkelige handlinger
• pasning af aftalte udearealer ved præstegård
Kirken har installeret automatisk ringeanlæg.
Vi forventer, at du:
• har flair for og lyst til arbejdet på en kirkegård
• har relevant erfaring eller uddannelse
• at du har gode IT-kompetencer og meget gerne kendskab til Brandsoft
• har godt humør og gode samarbejdsevner
• kan udvise medmenneskelighed og kan rumme mennesker i sorg
• har forståelse for kirkens liv og virke
Ansættelse sker ved:
Vesterbølle Sogns Menighedsråd beliggende Tolshøj 10, Vesterbølle, 9631 Gedsted
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen
Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for gravere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.
Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 330.381,00 kr. – 394.347,00 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er årligt kr. 330.381,00 kr.
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 24.193,00 kr. (nutidskroner).
Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK.
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til:
Kirsten Ladekarl på tlf.25672450 eller mail
[email protected]Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail til
[email protected] Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 13. januar 2025.
Ansættelsessamtaler forventes at finde sted torsdag den 30. januar 2025
Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.