Vil du gøre en forskel for 40.000 studerende og 10.000 ansatte på Københavns Universitet? Vil du have ca. 290 dygtige IT-kolleger, som selv drifter, tilpasser, udvikler og supporterer et væld af IT-løsninger? Og vil du sikre dig, at du kan holde dig fagligt opdateret via løbende kompetenceudvikling? Så har vi jobbet til dig i KU-IT, universitetets IT-afdeling.
Sådan ser din nye arbejdsdag ud Vi leder efter 2 nye kollegaer til Applikationsdrift, som har ansvaret for at sikre drift af de større systemer, vi stiller til rådighed for ansatte og studerende. Dit primære ansvarsområde bliver drift af vores Microsoft SQL-miljø samt eventuelle andre databasemiljøer. Du kommer til at samarbejde med gode kollegaer, og da de fleste IT-kompetencer er repræsenteret i IT-afdelingen, vil du ofte internt kunne tilpasse og optimere de IT-løsninger og -services, du skal arbejde med.
Dine primære opgaver/ansvarsområder bliver følgende:
- Bistå KU-IT’s ledelse i arbejdet med at udvikle, modne og formidle vores database-miljø
- Sikre samspillet mellem udvikling, drift og support for vores databasemiljøer
- Fastsætte og følge op på relevante KPI’er og SLA’er
På
denne side kan du i en kort video høre en medarbejder fortælle, hvordan det er at arbejde med IT på Københavns Universitet, f.eks. som IT-udvikler.
Københavns Universitet er i gang med en administrationsreform, der skal flytte midler fra administrationen til universitetets egentlige kerneområder, nemlig forskning, undervisning og formidling. Der forventes en del digitaliseringsprojekter på bagkant af dette, hvorfor du vil skulle deltage i diverse nye projekter og være med til at skabe nye løsninger.
Hvad kommer du med? Din uddannelsesbaggrund eller antal år på arbejdsmarkedet er ikke afgørende for os. Du kan være nyuddannet eller have mange års erfaring fra andre organisationer.
Vi leder efter 2 samarbejdende/nysgerrige/servicemindede kollegaer, der har mod på at arbejde med drift inden for:
- Microsoft SQL
- Windows
- Azure
- Powershell-scripting kendskab
- SQL serveradministration
- Afvikling af queries
- Backup af databaser
- Afvikling af SQL-scripts
- Load balancing
Eller: Er du interesseret i begge platforme, er det kun et plus, og mangler du erfaring på nogle af områderne, sørger vi for at klæde dig på - både når du starter og løbende igennem din ansættelse. Drift af nogle af de ovenstående databaseformer er en ny ydelse, som Applikationsdrift forventer at tilbyde og udbyde til KU; du vil derfor få stor indflydelse på at sætte det i drift.
Om KU-IT som arbejdsplads KU-IT leverer og supporterer en bred palet af IT-løsninger til forskning, undervisning og administration på Københavns Universitet. Derudover rådgiver KU-IT universitets ledelse og forskere om alt fra IT-udstyr til IT-sikkerhed og digitalisering.
KU-IT's hovedkvarter ligger på Søndre Campus på Amager - tæt på metro og med mulighed for gratis parkering.
KU-IT er en familievenlig arbejdsplads med mulighed for hjemmearbejdsdage, og hvor kollegaskabet prioriteres højt - bl.a. via fælles morgenmad et par gange om måneden, månedlig fredagsbar og en årlig musikfestival for alle ansatte og studerende.
Løn og ansættelsesvilkår Den ugentlige arbejdstid er 37 timer inklusiv frokost. Stillingen besættes efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og Prosa eller AC med indplacering som fuldmægtig eller specialkonsulent alt efter erfaring og kompetencer. Ansættelsesstart vil være den 1. juli 2023.
Yderligere oplysninger Hvis du har spørgsmål til jobbet eller om KU-IT, er du meget velkommen til at kontakte Allan Andersen på tlf. 6038 1664 eller
[email protected].
Sådan søger du jobbet Du behøver ikke sende os en lang motiveret ansøgning. I stedet vil vi bede dig besvare følgende spørgsmål som din ansøgning på maks. ½ A4-side:
- Hvilke af dine kompetencer mener du er mest relevante for denne stilling?
- Hvilke værdier er vigtige for dig i et arbejdsmiljø?
- Hvad er vigtigt for dig hos din kommende leder/arbejdsplads?
Send din ansøgning/svarene på spørgsmålene, dit CV og andre relevante dokumenter senest
søndag den 29. september 2024 kl. 23.59. Vi forventer at afholde første samtalerunde i uge 40 og anden samtalerunde uge 41.
Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
KU er I færd med at designe en ny fælles administrativ organisering på KU, som forventes at medføre ændringer indenfor det næste år til halvandet. Målet med den administrative reform er blandt andet at styrke det tværgående samarbejde, øge effektiviteten og sikre gode karriereveje for administrative medarbejdere på KU. Reformen vil indebære besparelser på administration. Du opfordres til at kontakte Allan Andersen på tlf. 6038 1664 eller
[email protected], for at høre nærmere til sammenhængen mellem denne stilling og den administrative reform