Det Faglige Hus er en organisation i fortsat rivende udvikling. Det stiller endnu større krav til vores it-systemer og -platforme. Vores mål er, at medlemmerne og medarbejderne i videst muligt omfang skal serviceres via moderne digitale løsninger.
Derfor leder vi efter talentfulde udviklere til vores hovedkontor i Esbjerg og vores lokalkontor i Aarhus. Du vil blive en del af vores udviklingsteam, der består af 7 udviklere. Lige nu er alle ansat i Esbjerg, men vi er også åbne overfor at ansætte en eller flere udviklere på vores lokalkontor i Aarhus - der vil være en oplæringsperiode i Esbjerg, som aftales individuelt.
Vores primære opgave er at udvikle interne applikationer samt sørge for integrationerne mellem vores systemer. Du skal i dit arbejde som udvikler være full stack udvikler, men du kommer til at få primært fokus på enten backend-udvikling eller frontend-udvikling.
Stort set alle vores applikationer er webbaserede, og den bagvedliggende teknologi er .NET som backend og Vue som frontend.
Udover udviklingsteamet består vores IT-afdeling af 3 andre teams, der arbejder med henholdsvis drift og support, Modulus (applikationssupport) og digitalisering. I alt er vi 28 medarbejdere, der har et stærkt samarbejde på tværs.
Ansvarsområder og arbejdsopgaver
Du kan se frem til spændende og udfordrende arbejdsopgaver, der bl.a. indebærer udviklingsopgaver såsom automatiseringer, integrationer blandt systemer samt opbygning af REST API'er. Det indebærer primært vedligehold af eksisterende løsninger men også udvikling af nye innovative løsninger.
I udviklingsarbejdet kommer du til at arbejde tæt sammen med vores UX designere i Kommunikation, når design skal omsættes til intuitive digitale softwareløsninger. Herudover kommer du til at samarbejde med de andre teams i IT og organisationens øvrige afdelinger om at vedligeholde og videreudvikle vores systemer, så de skaber størst mulig værdi.
Du kan se frem til at arbejde med vores tech stack fx:
Om dig
Bonuspoint hvis du har:
Gode ansættelsesvilkår er en selvfølge
Vores arbejdsmiljø er trygt og uhøjtideligt. Selvom vi har travlt, er der plads til en smil, og Det Faglige Hus er fyldt med gode kolleger i alle afdelinger, der er klar til at byde dig velkommen. Vi lægger vægt på, at du som medarbejder trives i jobbet, og det er vigtigt for os, at du er glad, både når du møder op på job, og når du går hjem til fyraften.
Vi går meget op i, at vores medarbejdere konstant dygtiggør og udvikler sig indenfor deres fag ved at deltage i kurser, efteruddannelse m.m.
Vi ansætter kun de bedste medarbejdere, og derfor tilbyder vi også gode ansættelsesvilkår. Udover en god løn (jobløn hvor evt. overarbejde er inkluderet), der passer til dine kvalifikationer, kan du se frem til 7 ugers ferie + 6 faste fridage, 18% arbejdsgiverbetalt pension efter 3 måneder, fritvalgsordning på 2% og betalte pauser - blot for at nævne nogle af de gode fordele vores medarbejdere har.
Din ansøgning
Lyder jobbet som noget for dig, så send os en ansøgning via ansøgningsformularen på detfagligehus.dk. Har du et Github profil el.lign., modtager vi med glæde et link til denne. Jobbet er klar til at blive besat, så snart vi har den rette kandidat. Derfor indkalder vi løbende til samtaler.
Mere info
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte it-chef Morten S. Nielsen på tlf. 7912 8118.
Om Det Faglige Hus
Det Faglige Hus er Danmarks billigste fagforening med a-kasse for alle. Indtil videre har 225.000 lønmodtagere valgt Det Faglige Hus, og vi er den fagforening og a-kasse, der oplever størst vækst i Danmark. Vores mål er at runde 240.000 tilfredse medlemmer i 2026.
Vores succes og ambitiøse mål skyldes ikke mindst vores 400 medarbejdere, der ved alt om paragraffer og lønmodtageres rettigheder i både fagforening og a-kasse. De gør alt for at hjælpe vores medlemmer.
Det Faglige Hus har afdelinger i Esbjerg, Kolding, Herning, Aarhus, Aalborg, Odense, Ringsted, Hillerød og Brøndby.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir