Er du en haj til at skabe gode processer og er du god til formidling af komplekse problemstillinger? Så har vi jobbet til dig!
Vi er i gang med et generationsskifte og en opkvalificering af Lolland Kommunes centrale økonomi- og udbudsafdeling, og søger derfor flere medarbejdere. Denne stilling er som proces- og udviklingskonsulent i Team Økonomisk Sekretariat i Sektor for Økonomi, Kultur og Fritid.
Som proces- og udviklingskonsulent vil dine vigtigste opgaver være forbundet med processer og formidling.
Procesopgaven består i at hjælpe sektoren med at udvikle og i nogle tilfælde også at facilitere processer. Det kan eksempelvis være kommunens budgetproces, hvor du skal planlægge og facilitere budgetprocessen, men også sikre sammenhæng til de mange delleverancer, som budgetprocessen består af, og de mange, der skal yde bidrag til processen. Eksempler på andre processer kan være udvikling af nye strategier og politikker i sektoren.
Formidlingsopgaven består i at skrive talepapirer til borgmesteren i økonomiske sager, at medvirke til at udarbejde oplæg til direktørerne eller økonomichefen og at gennemgå skriftlige oplæg, såsom budgetbemærkninger, notater, årsberetning, mv.
Proces- og formidlingsopgaverne er hovedopgaverne, men du vil også blive involveret i teamets øvrige drifts- og udviklingsopgaver, men bliver ikke ansvarlig for de andre opgaver.
Du er en haj til at skabe gode processer, og du kan holde styr på omfattende processer med mange involverede.
Du er god til at formulere dig – især skriftligt, men det er også vigtigt, at du kan skrive gode oplæg til mundtlig formidling.
Du kommer til at beskæftige dig med økonomiske problemstillinger. Når du skal formidle disse problemstillinger, og skabe processer for dem, så vil viden om kommunal økonomi vil være en fordel.
Team Økonomisk Sekretariat er en lille enhed, som i høj grad løser opgaverne sammen. Det er derfor vigtigt, at du kan medvirke til et godt kollegialt samarbejde. Da dine hovedopgaver til en vis grad bliver selvstændige, så er det også vigtigt, at du også kan arbejde selvstændigt og efter deadlines.
Du medvirker til et godt samarbejde i teamet og med samarbejdspartnerne. Du er klar til at hjælpe dine kollegaer, når der er behov for det, men kan til gengæld også forvente, at de andre støtter dig, når du har behov for det.
Din uddannelsesmæssige baggrund er mindre vigtig end din viden og erfaring om processer og formidling. Det vil være en fordel, hvis du har erfaring fra en politisk ledet organisation, da opgaverne kræver politisk tæft.
Vi hører under sektoren Økonomi, Kultur og Fritid og består af seks medarbejdere.
Sekretariatet har en koordinerende rolle i forhold til budgetlægning, budgetopfølgning, kvartalsregnskaber og regnskab. Samtidig er teamet udførende på
Herudover beskæftiger teamet sig med mange forskellige ad hoc- og analyseopgaver for Direktionen og Økonomichefen, samt faste opgaver som udarbejdelse af befolkningsprognose for Lolland Kommune.
Vi udvider nu vores kompetencer og har derfor oprettet en ny stilling som proces- og udviklingskonsulent.
Økonomi, Kultur og Fritid omfatter Lolland Kommunes centrale økonomifunktion samt Bibliotek, Borgerservice, Lolland Musikskole og Nakskov Idrætscenter foruden Kultur og Fritidssekretariatet. Økonomifunktionen består af fire teams: Økonomisk Sekretariat, Budget og Regnskab, Økonomiservice samt Udbud og Indkøb. Økonomifunktionen har kontorer i Jernbanegade 7, som er beliggende lige ved siden af stationen i Maribo.
Hos os bliver du en del af en arbejdsplads, der prioriterer samarbejde højt. Selvom du løser dine opgaver selvstændigt, er der altid mulighed for sparring med dine dygtige kollegaer. Du indgår i et team bestående af seks dedikerede medarbejdere og med direkte reference til Souschefen. Du får frihed under ansvar og god mulighed for at planlægge din egen tid. Derfor tilbyder vi f.eks. mulighed for faste hjemmearbejdsdage. Vi prioriterer kompetenceudvikling højt, og investerer gerne i din faglige udvikling.
Hvis du drømmer om at blive en del af vores team, skal du sende din ansøgning senest søndag den 18. august 2024.
Første samtale afholdes i uge 34 og anden samtale i uge 35. Kandidater der går videre til anden samtale, vil skulle gennemføre en personprofilanalyse og arbejde med en case.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte souschef Jørgen Steen Nielsen på tlf. 21 55 29 81 (ikke tilgængelig i perioden 19. – 25. juli).
Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse.
Stillingen er med tiltrædelse pr. 1. oktober 2024 eller snarest derefter.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir