Sygeplejersker til dagvagtsstillinger i Helhedsplejen/HHP Akutfunktion

Gribskov Helhedspleje er i rivende udvikling. Vi omlægger vores akutfunktion og søger sygeplejersker, der trives med at veksle mellem opgaver af kompleks og instrumentel karakter, akutte opgaver og sygepleje, der i højere grad fordrer kontinuitet og relationsopbygning.

Vi mangler sygeplejersker, der har bred sygeplejefaglig viden og gerne erfaring med akutsygepleje

Som sygeplejerske i Helhedsplejen og som del af vores Akutfunktion kommer du både til at varetage opgaver, der typisk udføres af hjemmesygeplejen og opgaver, der ligger i den kommunale akutfunktion.

Du skal derfor

• Kunne arbejde struktureret med klinisk beslutningstagning i samarbejde med et tværfagligt team bestående af terapeuter, sygeplejersker, SOSU-assistenter og -hjælpere samt farmakonomer
• Kunne arbejde målrettet på at forebygge uhensigtsmæssige indlæggelser, bl.a. at tage ansvar for klinisk lederskab
• Mestre grundlæggende sygeplejefaglig dokumentation og kunne arbejde systematisk med sygeplejeprocessen
• Kunne arbejde selvstændigt, men samtidig være en holdspiller
• Kunne udføre både grundlæggende og kompleks sygepleje af instrumentel karakter og vejlede kolleger med behov for oplæring i instrumentelle sygeplejeopgaver
• Kunne være sparringspartner for alle faggrupper
• Kunne arbejde helhedsorienteret både fra et borgerperspektiv og fra et fagligt perspektiv

Vi vægter vores arbejdsmiljø meget højt, og ønsker vi, at du skal opleve

• God vagtplanlægning, der tager hensyn til sammenhæng mellem arbejdsliv og privatliv
• Mulighed for indflydelse, fordybelse og udvikling
• Rigtig godt samarbejde med social- og sundhedshjælpere og -assistenter i Helhedsplejen - vi er sammen om borgernes forløb
• Et godt læringsmiljø med adgang til faglig sparring, intern og ekstern undervisning

I Helhedsplejen forventer vi, at alle medarbejdere

• Er åbne og positive i alle samarbejdsrelationer
• Sætter en ære i at være en god kollega
• Udviser omhu og ansvarlighed i arbejdet
• Er omstillingsparate. Lige nu skal vi i gang med til at udvikle og opbygge de små, tværfaglige, faste teams, som de nye Ældrereform fordrer

Om Helhedsplejen

Helhedsplejen er den kommunale hjemme- og sygepleje i Gribskov Kommune. Vi varetager pleje og sygepleje for ca. 1500 borgere. Vi er fire distrikter fordelt på tre lokationer og har lokaler i Helsinge, Græsted og Gilleleje og har sygeplejeklinikker i både Helsinge og Gilleleje.

Som sygeplejerske hos os, vil du blive tilknyttet ét af de fire distrikter. Et tværgående team af specialsygeplejersker og faglige koordinatorer understøtter faglig kvalitet og udvikling. Vi er ca. 270 medarbejdere – og bliver hele tiden flere. Som sygeplejerske i Helhedsplejen vil du møde borgere med komplekse sygeplejefaglige problemstillinger og plejebehov, som vi løfter i fællesskab og på tværs af faggrupper. Hverdagen er præget af stor selvstændighed og beslutningstagen, hvor både dine faglige, instrumentelle og pædagogiske færdigheder kommer i spil.

Vi er en arbejdsplads, der har fokus på forbedringer, kvalitet og kompetenceudvikling, og hvor du har mulighed for at udvikle dine faglige og personlige kompetencer. Vi arbejder tæt sammen med fagspecialister fra vores tværgående team.

Ny medarbejder i Helhedsplejen

Det er vigtigt for os, at du kommer rigtigt godt fra start. Det søger vi at sikre ved, at du modtager en grundig introduktion.

• Du får et struktureret introduktionsprogram og opfølgende samtaler
• Du får tildelt en mentor
• Vi sørger for målrettet og individuelt tilpasset kompetenceudvikling i introperioden, f.eks. i brug af kommunernes dokumentationsmetode FSIII
• Én-til-én undervisning med fagspecialister

Det praktiske

Er du interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte sygeplejefaglig leder Gitte Widmer, på telefon 72 49 63 89.
Vi byder gerne på en kop kaffe, hvis du har behov for at “mærke os”, inden du sender din ansøgning.

Tiltrædelse pr. 1. april 2025 eller efter aftale.

Stillingen er på 37 timer om ugen med weekendvagt hver 4 uge. Stillingen er primært i dagvagt i tidsrummet 07.00-15.00.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og efter kvalifikationer

Vi gør opmærksomme på, at vi i forbindelse med ansættelse vil indhente straffeattest.

Ansøgningsfrist og samtaler

Ansøgningsfrist er søndag den 16. februar 2025 kl. 12.00.
Vi forventer at afholde samtaler den 18. og 19. februar

Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.

Det er en forudsætning for ansættelse i Gribskov Kommune, at du kan oplyse minimum en reference.

 

Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg stillingen'.

Gribskov Kommunes værdier
Åbenhed · Tillid · Respekt · Deltagelse · Mod · Fleksibilitet

Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.

Ansøgningsfrist: 16. februar 2025