Kontorleder for Udvikling i Byråds- og Direktionssekretariatet

Kan du lede fagligt stærke og selvstændige udviklingskonsulenter? Brænder du for udvikling og implementering af tværgående strategier? Bliver du hurtigt en værdifuld sparringspartner for Direktion og ledere i Aabenraa Kommune? Så har vi en fagligt udfordrende stilling til dig som kontorleder for Udvikling i Byråds-og Direktionssekretariatet.

Hos os er udvikling ikke noget, der sker – det er noget, vi skaber sammen. Derfor skal du som kontorleder kunne yde kvalificeret sparring samt håndtere og løse komplekse opgaver, hvor opgaveløsningen ikke ligger lige for.

Du lykkes i jobbet, hvis du kan prioritere og koordinere både medarbejdernes og egne opgaver i tæt samarbejde med sekretariatschefen. Vi søger dig, der er stærkt kommunikerende mundtligt og skriftligt. Vi søger dig, der har et strategisk blik og samtidig ved, at den gode opgaveløsning kræver flere øjne. Vi søger dig, der kan inspirere og motivere kollegerne til at bruge og udvikle deres kompetencer i samarbejdet med andre. Vi er både uhøjtidelige og topambitiøse, og det lægger vi også vægt på, at du er.

Organisatorisk er Udvikling placeret som et kontor i Byråds- og Direktionssekretariatet, som ledes af en sekretariatschef, der refererer til kommunaldirektøren. Byråds- og Direktionssekretariatet består desuden af enhederne Sekretariat og Jura samt Kommunikation, som refererer direkte til sekretariatschefen.

Dine opgaver og ansvarsområder
Du bliver daglig leder for fem udviklingskonsulenter og sekretariatschefens sparringspartner og stedfortræder. I din stilling er fokus på byråds- og direktionsbetjening og udvikling af strategiske projekter identificeret af Byrådet og Direktionen.

Som kontorleder for Udvikling i Byråds- og Direktionssekretariatet vil du få ansvaret for flere centrale opgaver. Blandt dem er at forberede kommunalvalget i 2025, hvor du bliver leder for Aabenraa Kommunes valgansvarlige. En anden er opstarten af det nye Byråd efter kommunalvalget, hvor du og sekretariatschefen inddrager mange af sekretariatets dygtige medarbejdere i opgaven.

Vi forventer desuden, at også det kommende Byråd vil ønske at sætte fælles retning via en udviklingsstrategi, som du og dit kontor vil have ansvaret for at udvikle i et tæt samspil med det nyvalgte Byråd, Direktionen og forvaltninger. Udviklingsstrategien vil bygge videre på den nuværende Det Gode Liv Udviklingsstrategi 2035

I stillingen ligger derudover opgaven med at blive involveret i en lang række større og mindre tværgående projekter, hvor du og Udvikling enten har en projektlederrolle eller deltager. I øjeblikket fylder Aabenraa Byråds store satsning på Power to X (PtX). Vi er i front med den grønne omstilling i stor skala inden for grøn energi eksemplificeret ved verdens største PtX-anlæg, som forventes i drift i år. Aabenraa Kommune arbejder for at skabe både den infrastruktur, som store VE-anlæg kræver, men også de jobs, den bosætning og de uddannelsesmuligheder, som PtX-anlæg kan føre med sig. Udviklingskontoret og du indgår i projektarbejdet og understøtter desuden Aabenraa Kommunes Head of PtX Development.

I punktform er dine ansvarsområder:

• Ledelse af fem udviklingskonsulenter
• Direktionsbetjening – temamøder, seminarer, strategiske arbejdsfelter, lederkonferencer mv.
• Strategiudvikling, herunder Aabenraa Kommunes udviklingsstrategi
• Projekt- og procesdesign inkl. deltagelse i tværgående projekt- og styregrupper
• Branding
• Understøttelse af Head of PtX Development, som refererer til kommunaldirektøren
• Valgafholdelse og forberedelse af nyt Byråd 2026-2029, herunder ledelsesansvaret for Aabenraa Kommunes valgansvarlige

Vi forventer:

• At du enten har erfaring med ledelse, eller at det er næste naturlige skridt for dig
• At du har erfaring med projektledelse
• At du har erfaring fra en politisk ledet organisation og gerne kommunalt
• At du er nysgerrig hver dag og fanger nye udviklingstendenser kommunalt, nationalt og globalt
• At du kan formidle på alle niveauer i organisationen mundtligt og skriftligt
• At du personligt er åben, serviceminded, selvstændig, initiativrig, robust og udadvendt

Som arbejdsplads tilbyder vi dig blandt andet mulighed for:

• At lede og videreudvikle et velfungerende udviklingskontor
• At lede og bidrage til opgaveløsningen i Aabenraa Kommunes tværgående strategiske indsatser
• At udvikle et stærkt fagligt og personligt netværk med en lang række nøglepersoner, herunder Direktion, afdelingschefer og kontorledere i organisationen
• At indgå i et stærkt fagligt fællesskab, hvor der rum til sparring og idéudvikling
• At blive en del af et arbejdsmiljø, hvor der altid er højt til loftet og plads til en god portion humor, også når det går stærkt

Løn- og ansættelsesvilkår
Vi ønsker stillingen besat senest 1. januar 2025.

Ansøgningsfristen er mandag 18. november 2024, og der afholdes ansættelsessamtaler onsdag 20. november 2024 og evt. anden runde mandag 25. november 2024.

Arbejdsstedet er Aabenraa Rådhus, Skelbækvej 2, 6200 Aabenraa.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger
Spørgsmål til stillingen rettes til sekretariatschef Thomas Chr. Otzen Kruse, tlf.: 61 19 88 99.

I Aabenraa Kommune har vi løbende brug for nye kolleger, der kan bidrage til kommunens fortsatte udvikling. 

Kommunens mission er, at vi sammen skaber Det Gode Liv.

Er du tilflytter, vil vi gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har vi en række tilbud til dig - og dem der eventuelt flytter med.