Vil du være med til at sætte speed på elektrificeringen – og dermed også den grønne omstilling? Og vil du bruge din juridiske baggrund i en alsidig stilling med engagerede og dygtige kolleger?
Cerius-Radius – vi ejer og forvalter elnettet…
… og sørger for, at 1,4 millioner hjem og virksomheder på Sjælland og øerne har strøm i kontakterne. Og da det går stærkt med den grønne omstilling, har vi travlt med at sikre et robust elnet, mens vi tilslutter ladestandere og varmepumper som aldrig før.
Kolleger, som du er entusiastisk for at samarbejde med hver dag
I din nye afdeling, Compliance & Kundevilkår, får du 8 gode kolleger. Det er os, der står for compliance og juridisk bistand omkring netselskabernes vilkår. Desuden står vi for juridiske sager og sparring inden for ejendomsret, aftaleret, energiret og lign.
Din base er i Teknikerbyen i Virum, og du har også mulighed for at arbejde hjemmefra.
”Du kommer ind i en afdeling med kolleger, der har en enorm viden og ekspertise, som de ikke er blege for at dele ud af. Der er både økonomer, teknikere og jurister. Samtidig sætter de trivsel i højsædet, og man kan tydeligt mærke, at alle har et rigtig godt forhold til hinanden,” fortæller din kommende kollega Tobias R. Lyngberg.
Spil en nøglerolle med juraen i centrum
I din rolle som vores nye medarbejder vil du stå for at levere juridisk bistand, som bidrager til, at vores kunder kan blive tilsluttet til elnettet. Du får mulighed for at påvirke og udfordre gentænke netselskabets rammevilkår og dermed påvirke løsningerne for fremtidens elnet.
Du vil få en omfattende kontaktbase internt såvel som eksternt . Mere konkret kommer du blandt andet til at:
Du har styr på dit juridiske fundament – vi lærer dig resten
Vi forestiller os, at du er uddannet cand.jur., cand.merc.jur. eller tilsvarende, men det kan også være, at du har en anden baggrund som fx landinspektør, hvor du har beskæftiget dig med juridiske problemstillinger. Du kan være nyuddannet, men du kan også have et par års erfaring fra en lignende rolle.
Om du kender til branchen, betyder ikke så meget, bare interessen er der. For vi skal nok tage dig under vores vinger. Men vi vil opfordre til, at du:
Vi kombinerer formål, faglighed og fællesskab
Du bliver en del af en arbejdsplads, der arbejder midt i den grønne omstilling, hvor forandringer er en naturlig del af vores spændende fælles rejse og hverdag.
Vores kultur bygger på fællesskab og tillidsfulde relationer. Det betyder, at når vi mødes i kantinen, taler vi uformelt med hinanden, og i arbejdet mødes vi med en ligeværdig tilgang, fordi vi ved, at hver person bidrager med noget unikt og værdifuldt.
Vi tager os godt af vores kolleger og har fokus på din personlige og faglige udvikling. Du kommer til at deltage i fælles onboarding-dage, hvor du bl.a. hører om vores bæredygtighedsstrategi og møder andre nye kolleger . Hos os får du desuden fleksible arbejdstider, forsikringsordninger og adgang til motionsrum.
Et netselskab i bevægelse – vil du med på rejsen?
Lyder stillingen som noget for dig, så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt via annoncen. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Dorte Gram på telefon 30 30 76 43.
Samtalerne afholdes løbende, og vi ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.
Vi glæder os til at høre fra dig.
For at sikre gældende GDPR-lovgivning modtager vi kun ansøgninger via jobannoncen
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir