Har du interesse i at lede og motivere en afdeling inden for drift og vedligehold af 0,4 og 10 kV elforsyning. Kan du skabe en entusiastisk teamkultur, hvor medarbejderne trives og samarbejder effektivt for at levere optimale resultater?
Vi søger en afdelingsleder til det sydsjællandske område der består af udekørende el-montører, Arbejdsledere og Driftskoordinatorer. Afdelingens primære opgave er ressourcedisponering, planlægning af opgaver og udførelse af drift og vedligeholdelsesopgaver på 0,4 og 10 kV forsyningsnet.
Nexel – vi holder Danmark kørende
I Nexel bygger og varetager vi driften af forsyningsanlæg, der sikrer strøm til vores fælles hverdag – på jobbet, i skolen og derhjemme. Læs mere om os på nexel.dk.
I afdelingen for 10-0,4 kV drift og vedligehold
vil afdelingen bestående af 19 kollegaer, gøre din arbejdsdag både motiverende og varieret. Afdelingens arbejde understøtter en vedvarende og sikker elforsyning for hver eneste kunde. Geografisk udfører din kommende afdeling fortrinsvis opgaver i den sydlige del af Sjælland og Lolland Falster.
Nærværende ledelse er en af vores topprioriteter, hvorfor det forventes at være synlig og til stede for dine medarbejdere, både ude i marken og på kontoret. Du bliver en del af et engageret og erfarent lederteam, hvor der er rig mulighed for sparring og vidensdeling. Lederteamet dækker det resterende Sjælland og arbejder tæt sammen for at sikre succes på tværs af organisationen.
Du vil blive ansat på vores hovedlokation i Virum, men der er mulighed for at arbejde fra vores flexpladser i Ballerup og Haslev.
"Du vil blive en del af en organisation med både faste rammer og frihed under ansvar. Udover at yde nærværende ledelse, får du også mulighed for at påvirke udviklingen af nye processer som følge af en nylig organisationsændring", fortæller din kommende leder Kristina Nielsen
Arbejdsopgaverne spænder bredt
Dine opgaver spænder bredt fra daglig personaleledelse, herunder udviklings- og opfølgningssamtaler til at føre tilsyn og sikre, at opgaverne bliver udført teknisk og økonomisk ansvarligt.
Dine vigtigste fokusområder bliver
Du kommer med
Du trives i et entusiastisk miljø og har en initiativrig og struktureret tilgang til opgaverne, selv når de bliver udfordrende.
Vi kombinerer formål, faglighed og fællesskab
Hos os bliver du en del af en arbejdsplads, der engagerer sig i den grønne omstilling og aktivt sætter positive spor i samfundet. Vi er ikke kun et demokratisk-ejet andelsselskab, men også et fællesskab der tænker langsigtet og formålsdrevet, og hvor forandringer er velkomne, som en vigtig del af dagligdagen.
Vores andelskultur er kendetegnet ved et sammenhold og relationer, der bunder i tillid. Når vi mødes i kantinen, taler vi uformelt med hinanden, og i arbejdet mødes vi med en ligeværdig tilgang på tværs af koncernen, fordi vi ved, at hver person bidrager med noget særligt og værdifuldt.
Et andelsselskab i bevægelse – vil du med på rejsen?
Lyder stillingen som noget for dig, så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt via annoncen her. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Kristina Nielsen på telefon 5138 3538.
Samtalerne afholdes løbende, og vi ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.
Vi ser frem til at høre fra dig.
For at sikre gældende GDPR-lovgivning modtager vi kun ansøgninger via jobannoncen.
Deadline for annoncen er 8. december 2024.
#Nexel
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir