Sygeplejerske til den udekørende Akutfunktion

Har du lyst til at arbejde med varierende og komplekse sygeplejefaglige problemstillinger og samtidig være med til at genstarte og videreudvikle den udekørende akutfunktion? Så er muligheden her!

Om os

En nylig omorganisering – ca. 3 måneder gammel - har betydet at den udekørende akutfunktion varetages i samme team som inkluderer akutpladser og midlertidige boliger. Dette primært for at skabe en større sammenhæng i akutområdet og dernæst med de bedste forudsætninger for at leve op til den nationale ’Kvalitetsstandarder for kommunale akutfunktioner’.

Om teamet

På nuværende tidspunkt har vi ansat én sygeplejerske primært til varetagelse af den udekørende akutfunktion. Det foruden de sygeplejersker der primært varetager Akutpladser og Midlertidig bolig. Det antal ønsker vi løbende at opjustere.

Midlertidigt har vi til huse i Blomsterparken i Rødby, men skal som en konsekvens af den politisk vedtaget Plejeboligstrategi flytte permanent til Stokkemarke inden for få år.

Vi har aktuelt 5 Akutpladser og 14 Midlertidige boliger. Løbende udvider vi antallet af Midlertidige boliger – for at slutte på 19 i alt.

Teamet har ansat en bred vifte af fagligheder såsom sygeplejersker, SSA/SSH, farmakonom og servicemedarbejdere og derudover fast tilknyttede ergo- og fysioterapeuter fra Team Træning.

Teamet har derudover både sygeplejestuderende og SSA-elever.

Vi søger Sygeplejersker, der:

• Har diplommodul i akutsygepleje eller besidder anden relevant efteruddannelse/erfaring.
• Bestrider bred klinisk erfaring, således at du kan varetage klinisk lederskab og kvalitetsudvikling i praksis.
• Kan navigere i uforudsigelige og komplekse borgerforløb – samt sub akutte og akutte situationer.
• Kan varetage diverse instrumentelle indsatser.
• Kan samarbejde med praktiserende læge, det regionale sundhedsvæsen samt internt på tværs af sektorer i Lolland Kommune.
• Tror på at fællesskaber, dialog og smil er vigtige elementer i et godt arbejdsmiljø
• Er klar til vagtdækning nuværende i dagvagt. Det kan siden hen udvides til at gælde aften også.
• Ser sig selv som en del af teamets samlede drift, der primært for denne stilling omhandler den udekørende akutfunktion og dernæst Akutpladser og Midlertidige boliger.

Læs gerne mere i vores job- og personprofil (PDF).

Vi tilbyder:

• Et generelt og et individuelt introduktionsprogram på ca. 3-4 uger – alt efter dit behov.
• Helhedsorienteret kompleks sygepleje, der kalder på din sygeplejefaglige erfaring og beslutningskompetence.
• En meget variereret og selvstændig arbejdsdag.
• En god kollegagruppe, der vægter faglighed, humør og relationer.
• Mulighed for vedvarende kompetence- og kvalitetsudvikling.
• Stor indflydelse på egen arbejdsdag.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn efter gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse. 

Kørekort er en nødvendighed.

Ansøgningsfristen er torsdag den 26. september 2024. 

Ved spørgsmål kan Teamleder Karina Rasmussen kontaktes pr. telefon på 51 83 79 83.

Der indkaldes løbende til samtale. 

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!