Stilling som børnehaveklasseleder på Lille Værløse Skole fuldtid - start 1 februar eller efter aftale

Har du en passion for at arbejde med børn og ønsker at bidrage til deres udvikling og trivsel i overgangen fra børnehave til skole? Så er du måske vores nye børnehaveklasseleder på Lille Værløse Skole. Vi ser meget gerne, at du kan starte d. 1. februar og gerne før.

Om stillingen

Som børnehaveklasseleder har du en nøglerolle i børnenes første år i skolelivet. Din opgave bliver at skabe en tryg og inspirerende ramme, hvor børnene udvikler sig socialt, fagligt og personligt.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte:

• Planlægning og gennemførelse af aktiviteter, der styrker børnenes trivsel og læring.
• Et tæt samarbejde med kolleger, FFO og forældre.
• Fokus på børns individuelle behov og styrker i en inkluderende undervisning.
• Bidrage til skolens pædagogiske udvikling.

Vi søger dig, der:

• Er uddannet pædagog og gerne har erfaring som børnehaveklasseleder fra tidligere.
• Brænder for at arbejde med børns tidlige skoleudvikling.
• Har stærke samarbejdsevner og evner at inddrage forældre og kolleger aktivt.
• Kan skabe et trygt og anerkendende læringsmiljø.
• Har lyst til at udvikle dig og bringe nye ideer ind i hverdagen.

Om Lille Værløse Skole

Lille Værløse Skole er karakteriseret ved en flok ambitiøse, engagerede og fleksible medarbejdere, en alsidig og kreativ børnegruppe og en skoleledelse, der fokuserer på at skabe balance mellem faglig udvikling og styrkelsen af personlige og sociale kompetencer. På skolen er vi meget aktive i samarbejdet med det lokale erhvervsliv/foreninger og omkringliggende samfund, og vi er stolte af, hvordan vores medarbejdere får bragt virkeligheden ind i undervisningen gennem kreative og nyskabende projekter. Vores skole består af 635 elever i almen, 80 elever i gruppeordningen og 125 medarbejdere. Skoledelen er undervisningsmæssigt opdelt i børnemiljø og ungemiljø. En del af børnemiljøet fra 0.-3. årgang er placeret i Jonstrup med tilhørende FFO. Som en del af skolen har vi en kommunal gruppeordning med elever fra 0.-9. årgang.

Hvad tilbyder vi dig?

• Et tæt teamsamarbejde med den anden børnehaveklasseleder på matriklen.
• Mulighed for at få ekstern sparring fra en af vores mange sparringspartnere, fx vores pædagogiske vejleder.
• Du vil blive en del af en gruppe, der arbejder sammen om at give vores børn og unge den bedste hverdag.
• Der vil være mulighed for løbende kompetenceudvikling via kursus eller efteruddannelse.
• En ledelse, der vægter trivsel hos medarbejderne højt, hvilket afspejles gennem arrangementer som julehygge, ture ud af huset og selvfølgelig jule- og sommerfester.

Generelt

• Du vil blive tilbudt en stilling på 37 timer ugentlig.
• Du skal være uddannet pædagog.
• Stillingen indebærer, at du deltager i løbende samarbejdsmøder med forældre om elevernes udvikling.
• Du skal deltage i teammøder af to timers varighed ugentlig.
• Du skal deltage i lærer- og afdelingsmøder.

Hvis du kan se dig selv i ovenstående, så tøv ikke med at henvende dig. Vi glæder os til at høre fra dig.

De bedste hilsner fra dine kommende kolleger.

Kontakt

Skoleleder, Peter Thomsen, på tlf.: 72 16 46 45

Afdelingsleder for FFO, Simon Rasmussen, på tlf.: 72 16 37 62

Afdelingsleder for Børnemiljøet (0.-4. årgang), Sebastian Andresen, på tlf.: 72 16 36 48

Link til stilling - se den opdaterede stilling her

https://lillevaerloeseskole.furesoe.dk/

Vi ser meget gerne, at du aflægger skolen et uformelt besøg, hvor du får mulighed for at stille spørgsmål og fornemme hverdagen hos os. Du er velkommen til at aftale dette, når du kontakter os.

Ansøgningsfrist

21. december 2024 kl. 23.59

Ansættelsessamtaler

Ansættelsessamtaler finder sted mandag d. 18. december i tidsrummet mellem kl. 13.00-17.00.

Når du sender din ansøgning, vi beder dig søge jobbet online. Klik på 'Send ansøgning' nederst og vedhæft din ansøgning, CV, bevis for professionsbachelor som pædagog (obligatorisk) og anden relevant dokumentation. Vi ser gerne, at du har en fuld professionsbachelor som pædagog eller har den afsluttet inden 1. januar 2025. Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Venlig hilsen

Peter Thomsen

Skoleleder

Praktisk

Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen.

I Furesø Kommune sker løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og ud fra principperne i Ny Løn.

Job i Furesø? Kom og vær med!
I Furesø skaber vi løsninger sammen. Med kolleger på tværs af organisationen. Med brugere og borgere – ja med alle, vi er kommune for.
Fællesskaberne er vores svar på de udfordringer, vores velfærdssamfund står foran i de kommende år, hvor flere får brug for velfærdsydelser og over længere tid. Og hvor nye ideer derfor skal forny den service, vi yder.

Derfor giver vi plads til mødet mellem fagene og mellem mennesker, for det er her, innovationen opstår. Vi koordinerer med hinanden på tværs af titler og fagligheder, og vi holder godt styr på den daglige drift for at skabe sammenhæng for vores borgere. Vores hverdag har fokus på nærvær fremfor fravær på en sund arbejdsplads med røgfri arbejdstid. Så kom og vær med. Vi har også plads til dig.